• 2024-11-21

Darbas iš namų „Call Center“ darbo vietų Naujojoje Meksikoje

Ispanijoje ir Meksikoje taip pat aktualios naminių gyvūnų problemos

Ispanijoje ir Meksikoje taip pat aktualios naminių gyvūnų problemos

Turinys:

Anonim

Nors „virtuali“ profesija, darbas namuose skambučių centro darbas negali būti atliekamas iš bet kur. Dauguma įmonių samdo tik konkrečiose valstybėse. Kai kuriose valstybėse yra daug namų skambučių centro darbo vietų, o kitose - nedaug.

Skambučių centro bendrovės Naujojoje Meksikoje

  • 1800FLOWERS: Šis milžiniškas gėlių mažmenininkas reguliariai samdo nuotolinio skambučių centro darbo vietas, tačiau jie paprastai laikinai dirba sezoniniam darbui.
  • PaslaugosAkcolade palaikymo skambučių centras: Ši užsakomųjų paslaugų įmonė samdo rangovus (o ne darbuotojus), kurie savo klientams teikia techninę pagalbą ir klientų aptarnavimą. Darbas mokamas per minutę, bet ne daugiau kaip 10 JAV dolerių per valandą, bet ne minimalios algos apsauga.
  • „American Express“: Ši pasaulinė finansinių paslaugų įmonė samdo nuotolinio skambučių centro agentus, kurie turi patirties rezervavimo sistemose ir kelionių agentūrose visoje šalyje. Reikalingi dvikalbiai agentai.
  • „Apple At-Home“ patarėjai: „Apple“ darbo namuose skambučių centro programa samdo tiek studentus, tiek ne studentus. Tai yra bendrovės „AppleCare“ skyriaus dalis. Studentai priimami iš Naujosios Meksikos universiteto. Darbo vietos dažnai yra sezoninės.
  • ARO: Šioje įmonėje rasite laisvai samdomų (arba nepriklausomų rangovų) klientų aptarnavimo, pardavimo ir verslo telemarketingo pozicijas. Kartais ji taip pat gali atidaryti namų darbus draudimo audito ir LPN bei RN medicinos skambučių centruose.
  • Asursija(anksčiau - „NEW Corp“): Garantijos bendrovė naudoja nuotolinio skambučių centro agentus, kad kliento aptarnavimui pateiktų prietaiso pakeitimo reikalavimus. Galimos visos ir ne visą darbo dieną darbo vietos.
  • Convergys: Nuotolinio skambučių centro atstovai priima skambučius ir teikia klientų aptarnavimo, pardavimo ar techninės pagalbos paslaugas. Ši kompanija siūlo mokamus mokymus ir keletą privalumų agentams, kurie visi yra darbuotojai.
  • LiveOps: Nepriklausomi rangovai laiku ir pinigais moka didelius kaštus, kad galėtų dirbti kaip nuotolinio skambučių centro agentai klientų aptarnavimo srityje. Agentai nėra mokami kas valandą, bet tam tikru greičiu, kuris yra pagrįstas pokalbio trukme ir pardavimo paskatomis. Tačiau minimalaus darbo užmokesčio nėra. Agentai turi praleisti laiką tapti „sertifikuotais“ dirbti atskiriems klientams, ir šis sertifikavimas nėra mokamas. Agentai taip pat turi mokėti už savo pačių patikrinimus.
  • „Support.com“: Be to, kad samdos namuose įsikūrusių technologijų palaikymo pokalbių ir telefonų agentus, ši bendrovė taip pat samdo nuotolinio prižiūrėtojus, kurie palaiko ir prižiūri šiuos darbo namuose paslaugų technikus.
  • „Sitel“: Šioje pasaulinėje BPO darbo namuose programa siūlo savo skambučių centro darbuotojų profesinį mokymą iš namų, taip pat nustatytą valandų tvarkaraštį, kuris gali būti pilnas ar ne visą darbo dieną.
  • „SYKES“ pradžia „Powered by Alpine Access“: Nuotolinio darbo darbuotojai kreipiasi į klientų aptarnavimo ir pardavimo skambučius. Apmokėjimas yra maždaug 9 valandos per valandą, o mokymas mokamas. Tačiau, prieš pradėdami dirbti, pareiškėjai turi sumokėti 45 USD už fono patikrinimą.
  • teleNetwork: Užsakomųjų paslaugų skambučių centras įdarbina namuose dirbančius technikus, kurie padėtų su interneto paslaugomis, kompiuterio palaikymu ir saugumo klausimais, taip pat klientų aptarnavimo atstovai.
  • „TeleTech @ Home“: Pasaulinio verslo procesų užsakomųjų paslaugų (BPO) kompanija įdarbina partnerius Kai kuriose JAV valstijose ir JAV dirba iš namų kaip skambučių agentai ir kiti laukai. Reikalingi dvikalbiai skambučių centro agentai. Privalumai apima mokamą mokymą ir 401k. Mokėjimas yra 9-10 USD per valandą.
  • U-Haul: Šiuose darbo namuose skambučių centro darbuose dirbantys agentai teikia klientų aptarnavimo paslaugas, teikia rezervacijas ir teikia pagalbą kelyje. Darbo vietos gali būti sezoninės, tačiau jos yra darbo vietos.

Įdomios straipsniai

Patarimai, kaip įgyvendinti Furlough darbuotoją

Patarimai, kaip įgyvendinti Furlough darbuotoją

Darbuotojų atleidimas iš darbo yra privalomas darbo laikas be darbo užmokesčio. Nors patraukli alternatyva kompanijos atleidimui iš darbo, furloughs yra baisu darbuotojams.

Kas yra darbuotojas ar darbas poaching?

Kas yra darbuotojas ar darbas poaching?

Informacija apie darbuotojų ir darbų brakonavimą, teisinius klausimus, darbuotojų šaudymą į jūrą ir nesuderinamus susitarimus bei tai, kaip šios sutartys daro įtaką darbuotojų samdymui ir darbuotojams.

Štai kaip galite motyvuoti darbuotojus

Štai kaip galite motyvuoti darbuotojus

Norite įkvėpti darbuotojų motyvaciją? Štai kaip darbdaviai gali motyvuoti darbuotojus ir suteikti darbo kultūrą, kuri įkvepia darbuotojus sėkmingai.

Ką reiškia dirbti?

Ką reiškia dirbti?

Užimtumas yra darbdavio ir darbuotojo susitarimas. Sužinokite tikrąją reikšmę, ką reiškia būti įdarbinamam.

Kas yra bazinis atlyginimas ir kas jį gauna?

Kas yra bazinis atlyginimas ir kas jį gauna?

Reikia suprasti, kas yra bazinis atlyginimas? Kiekvienas asmuo, įdarbintas atleistoje pozicijoje, gauna bazinį atlyginimą. Sužinokite, kaip nustatoma bazė.

Kur eiti skelbti mano erotinę fantastiką?

Kur eiti skelbti mano erotinę fantastiką?

Smalsu apie erotinę fantastiką? Čia pateikiama informacija apie įvairias erotinio grožinės žanro rūšis ir kur kreiptis, kad gautumėte savo erotiką.