Sveikiname el. Laiškus už gerai atliktą darbą

Kai jūsų personalas arba vienas iš jūsų kolegų pasiekia sėkmę tam tikrame projekte, svarbu suteikti jiems pripažinimą, kurio jie nusipelno. Greitai sveikintiną el. Laišką galite lengvai siųsti, kad jie žinotų, jog jų darbas pastebimas teigiamai.

Atminkite, kad reaguojant į projekto užbaigimą, jūsų pripažinimas bus dar labiau vertinamas. Žmonės mėgsta žinoti, kad tai, ką jie daro, yra pastebima ir kad jų poveikis yra pakankamai aukštas prioritetas, kad gautumėte greitą dėmesį.

Kaip parašyti sveikintiną el. Laišką

Į temos eilutę įrašykite „Sveikiname“ arba „Ačiū“, kad įsitikintumėte, jog gavėjas žino pranešimo turinį ir užtikrina, kad serveris jį pristatytų į atitinkamą failą. Žinutės su tuščiomis temomis dažnai baigiasi nepageidaujamo aplanko.

Pradėkite savo pranešimą sveikindami. Paprastai „Gerbiamasis vardas“ yra tinkamas būdas pradėti temą su „Hi Name“ arba „Name“ arba tiesiog pradėti savo atsakymą tolesniems pranešimams toje pačioje temoje. Sekite savo sveikinimą glaustai, tiesiogine dalimi ar dviem klausimais apie atlikto darbo specifiką. Turėtumėte naudoti mandagią uždarymą. Jūs neturite įtraukti kontaktinės informacijos, nebent tai yra įprastinio el. Pašto parašo dalis. Jei yra tolesnių atsakymų, vėlesniuose pranešimuose uždarymas gali tapti mažiau formalus.

Ką įtraukti į sveikintiną el. Laišką

Savo pranešime galite paminėti užbaigtą projektą su keliais duomenimis apie konkrečius elementus, su kuriais dirbo asmuo, ir jų įvesties poveikį. Būtinai padėkokite jiems už sunkų darbą ir linkiu jiems sėkmės. Jei kompanijoje yra kažkas (pvz., Prižiūrėtojas ar viršutinė vadovybė), kuris turėtų žinoti, kokį puikų darbą jis atliko, būtinai nukopijuokite juos į pranešimą.

Nors gali būti viliojanti išsiųsti dar greitesnį tekstą, dėl šios priežasties laikykitės el. Jis gali turėti teigiamą poveikį jų darbuotojo peržiūros metu dėl darbo užmokesčio didinimo ir (arba) paaukštinimo, o el. Laiškas gali būti pridėtas prie jų HR failo.

Apsvarstykite šiuos sveikinimo el. Laiškų pavyzdžius, kurie siunčiami asmeniui, kuris atliko gerą darbą.

Darbas gerai atliktas El. Paštas # 1

Tema: Šauniai padirbėta!

Gerbiami Emily, Koks nuostabus darbas atlikote su parduotuvių renovacija! Prekių ekranai yra nuostabūs, o dekoras papildo atmosferą, kurią bandote sukurti gražiai.

Be jūsų apgalvoto planavimo ir priežiūros, tokia įmonė būtų beveik neįmanoma.

Nuoširdžiausi sveikinimai ir geriausi linkėjimai dėl tolesnės sėkmės.

Sveikina

Kathy

Darbas gerai atliktas El. Paštas # 2

Tema: Sėkmė!

Gerbiamasis Dave

Sveikiname, kad vakar buvo sėkmingai pristatyta valdymo grupei. Jūs atsakėte į kiekvieną klausimą patikimai ir kruopščiai. Aš neabejoju, kad mes gausime sutartį dėl jūsų sunkaus darbo ir aiškaus, glausto mūsų įmonės produktų ir pasiekimų paaiškinimo.

Dėkojame, kad praleidote laiką, kad įsitikintumėte, jog mes buvome tokie profesionalūs.

Sveikina

Paulius

Darbas gerai atliktas El. Paštas 3

Tema: Sveikiname!

Gerbiami Katie, Sveikiname, kad papildėte kitų metų reklamos skyriaus biudžetą. Ypač džiaugiuosi, kad radote būdą restruktūrizuoti išlaidas, kad galėtume skirti daugiau lėšų darbuotojų profesiniam mokymui.

Jūs atlikote puikų darbą, ir aš tikrai vertinu jūsų praleistą laiką.

Pagarbiai

Domkratas

Įvertinimo išreiškimas

Žinoma, yra daug priežasčių, dėl kurių norėsite pasveikinti su savo darbuotojais ir kolegomis. El. Laiškas paprastai yra greičiausias ir paprasčiausias būdas išsiųsti pranešimą, tačiau kartais tradicinis ranka parašytas užrašas gali būti labiau asmeniškas. Tam tikromis aplinkybėmis verslo laiškas yra tinkamesnis būdas pasveikinti ir padėkoti.

Verslo komunikacijos

Su bet kokiu rašytiniu pranešimu svarbu įsitikinti, kad prieš siunčiant jį patvirtinate savo pranešimą. Net jei jūsų kolega taip pat yra draugas, jūsų darbo el. Laiškuose turėtų būti teisinga gramatika, rašyba ir skyryba. Daugeliu atvejų verslo komunikacija baigia visą ar dalį perduoti kitiems darbuotojams, kartais atsitiktinai, ir turėtumėte įsitikinti, kad viskas, ką rašote, yra tinkama ir teisinga.