Motyvacinio laiško pavyzdys su atlyginimų reikalavimais
Saulius Jovaišas. Kaip atrodo geras, dėmesį traukiantis CV?
Turinys:
- Kada įtraukti atlyginimo reikalavimus į motyvacinį laišką
- Darbo užmokesčio reikalavimų įtraukimo į motyvacinį laišką galimybės
- Motyvacinio laiško pavyzdys su atlyginimų reikalavimu
- Motyvacinio laiško pavyzdys su darbo užmokesčio reikalavimu (teksto versija)
- Siųsti el. Laiško laišką
Motyvacinio laiško rašymas gali būti sudėtingas, ypač kai prašoma įtraukti informaciją, kuri, jūsų manymu, gali turėti įtakos jūsų galimybei gauti pokalbį. Kai kurie darbdaviai prašo pareiškėjų įtraukti atlyginimo reikalavimą į motyvacinį laišką, kuris gali jaustis nepatogus ar nepatogus. Tačiau yra būdų, kaip šią informaciją įtraukti, nepažeisdami jūsų galimybių gauti darbą.
Čia pateikiami patarimai, kada ir kaip įtraukti atlyginimo reikalavimą į motyvacinį laišką, taip pat motyvacinio laiško, kuriame nurodomas atlyginimo reikalavimas, pavyzdys.
Taip pat žr. Toliau, kur rasite daugiau motyvacinių laiškų pavyzdžių ir patarimų, kaip išsiųsti laišką ir atnaujinti.
Kada įtraukti atlyginimo reikalavimus į motyvacinį laišką
Jei darbo prašyme nereikia nurodyti informacijos apie darbo užmokestį (pvz., Jūsų darbo užmokesčio istorija, darbo užmokesčio reikalavimas ar atlyginimų diapazonas), nedarykite to. Jei prašote per didelio atlyginimo, darbdavys gali net nežiūrėti į jūsų prašymą. Kita vertus, jei prašote per mažo darbo užmokesčio, jie gali jums pasiūlyti mažiau nei jūs verta. Kai kuriose vietose darbdaviai negali teisėtai paklausti apie jūsų ankstesnes pajamas.
Tačiau, jei skelbimas apie darbą ar paraiška nurodo, kad privalote įtraukti atlyginimo reikalavimą, būtinai tai atlikite, jei nesate vietoje, kur darbdaviams draudžiama užduoti.
Svarbu laikytis nurodymų ir pateikti visą informaciją, kurią prašo darbdavys. Priešingu atveju kyla pavojus, kad bus išleistas iš paraiškų fondo.
Darbo užmokesčio reikalavimų įtraukimo į motyvacinį laišką galimybės
Jei darbdavys nepateikia konkrečių nurodymų, kaip įtraukti atlyginimo reikalavimus, turite keletą galimybių apsvarstyti.
Įtraukite atlyginimo diapazoną
Vienas iš būdų, kaip įtraukti atlyginimo reikalavimus į motyvacinį laišką, yra išvardyti atlyginimo diapazoną. Tai suteikia jums ir darbdaviui lankstumo. Įsitikinkite, kad jūsų darbo užmokesčio diapazonas yra realus. Naudodamiesi atlyginimų tyrimais ir atlyginimų skaičiuokliais, tyrinėkite, kokia pozicija yra verta.
Atlyginimų reikalavimai yra derybiniai
Taip pat galite nurodyti, kad jūsų darbo užmokesčio reikalavimai yra suderinami atsižvelgiant į poziciją ir bendrą kompensavimo paketą, įskaitant naudą.
Valstybė, kad esate lankstus
Nepriklausomai nuo to, įsitikinkite, kad pabrėžtumėte, jog jūsų algos reikalavimai yra lankstūs. Tai padės išlaikyti jūsų darbą ir taip pat suteiks jums galimybę derėtis dėl darbo užmokesčio vėliau.
Motyvacinio laiško pavyzdys su atlyginimų reikalavimu
Šį pavyzdį galite naudoti kaip modelį, skirtą parašui su darbo užmokesčiu. Atsisiųskite šabloną (suderinama su „Google“ dokumentais ir „Word Online“) arba skaitykite toliau pateiktą teksto versiją.
Motyvacinio laiško pavyzdys su darbo užmokesčio reikalavimu (teksto versija)
Tavo vardas
Jūsų adresas
Jūsų miestas, valstybės pašto kodas
Jūsų telefono numeris
Tavo elektroninis paštas
Data
Įdarbinimo vadovas
Įmonės pavadinimas
Adresas
Miestas (*): Valstija (*): Pašto indeksas
Gerb.
Aš rašau išreikšti savo didelį susidomėjimą Craigslist'e išvardytomis „Web Design Specialist“ pozicijomis.
Turiu patirties kuriant į vartotoją orientuotas sveikatos svetaines. Nors daugelis mano patirties yra verslo pasaulyje, suprantu ne pelno sektoriaus socialinę vertę.
Mano atsakomybė apima svetainės redakcinio balso ir stiliaus kūrimą ir tobulinimą, kasdieninį turinio programavimą ir svetainės kūrimą. Aš glaudžiai bendradarbiaujame su sveikatos priežiūros specialistais ir medicinos redaktoriais, kad jie galėtų kuo geriau informuoti pacientų ir sveikatos priežiūros specialistų auditoriją.
Patirtis man išmokė, kaip sukurti tvirtus santykius su visais organizacijos padaliniais. Turiu galimybę dirbti komandoje ir kryžminėje komandoje.
Galiu dirbti su interneto inžinieriais, kad išspręstumėte technines problemas ir įgyvendintume techninius patobulinimus, dirbčiau su plėtros departamentu, kad galėčiau įgyvendinti projektavimo ir funkcinius patobulinimus, stebėti svetainės statistiką ir atlikti optimizavimą paieškos sistemose.
Mano atlyginimų reikalavimas yra 70 000 - 80 000 JAV dolerių. Tačiau, mano atlyginimas yra apyvartinis, remiantis bendru kompensacijų paketu.
Tikiuosi išgirsti iš jūsų. Dėkojame už svarstymą.
Parašas (popierinis laiškas)
Vardas Pavardė
Siųsti el. Laiško laišką
Jei siunčiate motyvacinį laišką el. Paštu, el. Laiško temos eilutėje nurodykite savo vardą ir darbo pavadinimą. Į savo el. Parašą įtraukite savo kontaktinę informaciją ir nenurodykite darbdavio kontaktinės informacijos. Pradėkite el. Laišką su sveikinimu.
- Kaip išsiųsti el. Laiško laišką
- Kaip kreiptis dėl darbo per el
- Sveikinimo pavyzdžiai
Daugiau pavyzdinių viršelio laiškų
Padengti laiškų pavyzdžius ir šablonus įvairioms karjeros sritims ir užimtumo lygiams, įskaitant pradinio lygio, tikslinius ir el. Laiškų laiškus daugeliui skirtingų darbo vietų.
Socialinio darbuotojo atnaujinimas ir motyvacinio laiško pavyzdys
Štai pavyzdinis motyvacinio laiško pavyzdys ir atnaujinimas socialiniam darbuotojui su patarimais apie tai, ką įtraukti, ir įžvalgų apie tai, kaip pasiekti el.
Motyvacinio laiško pavyzdys - akademinio patarėjo pozicija
Naudokite šį akademinio patarėjo motyvacinį laišką, kad galėtumėte atnaujinti savo kandidatūrą. Patarimai, kaip įtraukti elementus, kuriuos norite įtraukti ir suformatuoti.
Motyvacinio laiško pavyzdys - taikyti daugiau nei vieną darbą
Toliau pateikiamas pavyzdinio laiško pavyzdys, kuriuo galite naudotis daugiau nei vienai darbo vietai toje pačioje įmonėje, su patarimais, kaip įtraukti ir kaip rašyti.