• 2024-06-28

11 mitai apie karjeros pasirinkimą

Rytis Jurkėnas | Moksleivių karjeros pasirinkimas ir pedagogų įtaka tam

Rytis Jurkėnas | Moksleivių karjeros pasirinkimas ir pedagogų įtaka tam

Turinys:

Anonim

Ar manote, kad žinote viską apie karjeros pasirinkimą? Daugelis žmonių mano, kad jie daro, bet dažnai baigia rinktis karjerą, kuri yra nepatenkinama. Taip yra todėl, kad šie įsitikinimai iš tikrųjų yra mitai. Tai tiesa - jie nėra tiesa! Jei norite karjeros, jūs turite žinoti faktus, kaip pasirinkti vieną. Mes išsklaidysime 11 mitų apie karjeros pasirinkimą, kad galėtumėte sužinoti, kaip tai padaryti teisingai.

1. Karjeros pasirinkimas yra paprastas

Tai visiškai klaidinga. Karjeros pasirinkimas yra bet kas paprastas. Tai sudėtingas procesas, kurį turite duoti laiko ir dėmesio, kurį jis nusipelno. Pirma, turite sužinoti apie save, įskaitant savo įgūdžius, interesus, su darbu susijusias vertybes ir asmenybės tipą. Tada turite rinkti informaciją apie karjerą, kurią svarstote. Šių veiksmų atlikimas leis jums priimti pagrįstą sprendimą apie tai, kokios profesijos jums tinka.

2. Karjeros patarėjas gali pasakyti, kokią profesiją pasirinkti

Karjeros patarėjas ar kitas karjeros plėtros ekspertas negali pasakyti, kokią karjerą pasirinkti. Jis ar ji gali padėti jums sužinoti apie save ir tada pasakyti, kokia karjera jums tinka, remiantis šia informacija. Jūs turėsite atlikti savo namų darbus ir tada priimti galutinį sprendimą apsvarstę viską, ką sužinojote apie tai. Pasirinkę karjerą, patarėjas gali padėti jums sužinoti, kokie mokymai jums reikės, kad pasiektumėte savo tikslus, ir parodykite, kaip pradėti sėkmingą darbo paiešką.

3. Negalite gyventi iš savo hobio

Kas sako, kad negalite? Renkantis karjerą, yra tikslinga pasirinkti tą, kuris yra susijęs su tuo, ką mėgstate daryti laisvalaikiu, jei to pageidaujate. Nepamirškite ištirti, kaip ir bet kokia kita profesija. Jūs norite įsitikinti, kad tai tinka jums. Yra didelis skirtumas tarp noro daryti kažką įdomus ir tai daryti, kad uždirbtumėte. Ji taip pat užims daugiau laiko.

4. Jei nerasite savo aistros, niekada nebūsi laimingas

Galbūt jūs ne kartą girdėjote, kad jūs turite būti aistringas dėl savo karjeros, kad jis būtų patenkintas. Netiesa! Svarbu patinka tai, ką darote, bet jūs neturite to mylėti. Jei galite pasiimti savo aistrą ir paversti ją karjerą, daugiau galios jums. Jūs turėtumėte būti labiausiai susirūpinęs ieškoti karjeros, kuri yra geras jūsų įgūdžių, interesų, asmenybės tipo ir su darbu susijusių vertybių derinys.

5. Turėtumėte remtis „Geriausiais karjeros“ sąrašais

Kiekvienais metais, ypač metų pradžioje, pavyzdžiui, naujo dešimtmečio pradžioje, daugelyje straipsnių ir knygų pateikiami „ekspertų“ prognozės „karšto darbo“ sąrašai. Negalima skaudėti pažvelgti į juos, kad pamatytumėte, ar kuri nors iš jūsų karjeros kreipiasi į jus, bet neturėtumėte naudoti sąrašo diktuoti savo galutinį sprendimą. Nors prognozės paprastai grindžiamos galiojančiais duomenimis, daiktai dažnai keičiasi. Šiemet karšta ne per kelerius metus.

6. Užsidirbti daug pinigų bus laimingi

Nors atlyginimas yra svarbus, tai ne vienintelis veiksnys, kurį turėtumėte ieškoti renkantis karjerą. Daugybė tyrimų parodė, kad pinigai nebūtinai reiškia pasitenkinimą darbu. Daugeliui žmonių svarbiau yra mėgautis tuo, ką jie daro darbe. Tačiau, vertindami profesiją, turėtumėte apsvarstyti, be kita ko, pajamas. Jūs turite pakankamai pinigų apmokėti sąskaitas ir gyventi norimą gyvenimo būdą.

7. Kai tik išsiaiškinsite, ką daryti, jūs būsite įstrigę

Tai netiesa. Jūs galite pakeisti savo karjerą, jei dėl kokių nors priežasčių jūs tapsite nepatenkinti. Jūs būsite geroje įmonėje. Daugelis žmonių per savo gyvenimą keičia karjerą kelis kartus.

8. Jei nuspręsite keisti karjerą, jūsų įgūdžiai eis į atliekas

Nesvarbu, kiek kartų keičiate karjerą ar darbo vietas, jūsų įgūdžiai yra jūsų. Daugelį jų galite naudoti įvairiose profesijose. Jūs negalite jų naudoti lygiai taip pat, bet jums nereikės nerimauti, kad jie eis į atliekas.

9. Jūsų geriausio draugo (ar brolio) svajonių karjera bus per daug

Asmuo, su kuriuo jūs esate arčiausiai, gali turėti geriausią karjerą. Galbūt manote, „jei tai jam ar jai tinka, tai bus gera man.“ Tai gali būti tiesa, bet tai gali būti ne. Net jei tas kitas asmuo yra tas, su kuriuo jūs turite daug bendrų dalykų, jūs negalite mėgautis tuo pačiu darbu. Pažvelkite į jį taip pat kruopščiai kaip ir bet kurią kitą profesiją, kad įsitikintumėte, jog tai tinka jums.

10. Viskas, ką jums reikia padaryti, yra pasirinkti karjerą … Viskas, kas vyks, pateks į vietą

Karjeros pasirinkimas yra puiki pradžia, tačiau po to daug ką daryti. Karjeros veiksmų planas - tai veiksmų planas, leidžiantis jums pasirinkti karjerą, kad dirbtumėte šioje profesijoje, kad pasiektumėte ilgalaikius karjeros tikslus.

11. Nežinote nieko apie profesiją, kol pradėsite dirbti

Nors tiesa, kad jūs negalite žinoti, ką reikia žinoti apie profesiją, kol dirbate, galite pakankamai sužinoti apie tai, kad priimtumėte sprendimą, ar jis jums tinka. Yra daug būdų, kaip sužinoti apie profesiją, įskaitant publikuotų išteklių peržiūrą ir informacinių interviu atlikimą.


Įdomios straipsniai

„Cover Letters“ ištekliai: pavyzdžiai, gairės ir patarimai

„Cover Letters“ ištekliai: pavyzdžiai, gairės ir patarimai

Tai pagrindinis laiškas, kuriame pateikiami stiprių motyvacinių laiškų pavyzdžiai, nuorodos į motyvacinius laiškus ir motyvacinių laiškų rašymo instrukcijos.

Craigslist Writer / Research Assistant sukčiai

Craigslist Writer / Research Assistant sukčiai

Informacija apie „Craigslist“ laisvai samdomą rašytoją, produktų peržiūrą ir tyrimų padėjėjo sukčiavimą, kaip pasakyti, ar sąrašas yra sukčiai, ir kaip juos išvengti.

Kaip sukurti knygų rinkodaros ir viešumo kampaniją

Kaip sukurti knygų rinkodaros ir viešumo kampaniją

Knygų rinkodaros ir reklamos plano sukūrimas padės skleisti žodį apie knygą tradiciniais ir socialiniais žiniasklaidos kanalais.

„Cracker Barrel“ karjera ir užimtumo informacija

„Cracker Barrel“ karjera ir užimtumo informacija

Patikrinkite viską, ką reikia žinoti apie „Cracker Barrel“ karjerą, įskaitant darbo vietas, stažuotes ir kaip kreiptis dėl darbo.

Sukurkite konkurencingų darbuotojų išmokų paketą

Sukurkite konkurencingų darbuotojų išmokų paketą

Šias gaires naudokite kuriant konkurencingą darbuotojų išmokų paketą, kuris padės daugiau darbuotojų pagerinti įdarbinimą ir išlaikymą.

Armijos darbo profilis: 13D lauko artilerijos specialistas

Armijos darbo profilis: 13D lauko artilerijos specialistas

Kariuomenėje karinė profesinė specialybė (MOS) 13D, lauko artilerijos automatizuota taktinių duomenų sistemų specialistė yra pagrindinis vaidmuo kovoje.