• 2024-11-21

Ką galite išeiti iš verslo konferencijos

Individuali veikla: 5 dalykai, ką būtina žinoti

Individuali veikla: 5 dalykai, ką būtina žinoti

Turinys:

Anonim

Jei ieškote naujo darbo, nesvarbu, ar šiuo metu dirbate, ar ieškote darbo, kai esate bedarbis, verslo konferencijoje lankymas gali būti veiksmingas įrankis ieškant darbo. Be to, konferencijos gali būti brangios. Kad patirtis būtų palanki biudžetui, rinkitės vietinius susirinkimus arba susisiekite su organizatoriais, kad sužinotumėte, ar yra stipendijų ar nuolaidų. Konferencijoje dalyvauja jūsų laiko ir pinigų investavimas, tačiau jis gali jums padėti visą gyvenimą trunkančius ryšius, naują įžvalgą apie savo pramonę, interviu galimybes ir daugybę kitų privalumų ir galimybių.

5 Dideli privalumai dalyvauti konferencijoje

1. Sužinosite apie savo pramonę.

Interviu metu vadovų ir kitų potencialų samdos darbuotojai pasiteiraus apie savo praeities patirtį ir švietimą. Tačiau jie taip pat domisi žiniomis apie bendrą sritį. Jei atsakote į pokalbio klausimus, naudinga žinoti savo pramonės atstovus nuo minčių lyderių iki tendencijų. Konferencijos leidžia lengvai įgyti šias įžvalgas.

Taip pat galite sužinoti daugiau apie konkrečias įmones. Tai gali padėti tiek interviu, tiek ir motyvaciniame laiške. Savo motyvaciniame laiške galite pažymėti įmonės darbuotojų pristatymus arba renginio metu vykusius informacinius pokalbius su darbuotojais. Tai padeda padaryti jūsų susidomėjimą kompanija atrodo informuota ir tikra.

2. Sukursite ryšius.

Tinklo kūrimas tikrai daro skirtumą! Ne tik turėsime platų ryšį, kad sužinotumėte apie darbus (kartais net prieš juos paskelbiant), bet paminėjant asmenį, kuris dirba kompanijoje savo motyvaciniame laiške, sustiprinama jūsų paraiška.

Jei tinklų kūrimo ar nedidelio pokalbio samprata leidžia jaustis šiek tiek prastai ir nervingai, gali būti naudinga prisiminti, kad beveik kiekvienas konferencijos dalyvis nori susitikti su naujais žmonėmis. Be to, lengva pradėti pokalbį su pagrindiniais klausimais, pvz., „Koks yra jūsų mėgstamiausias pristatymas iki šiol?“ Ir „Ką manote apie konferencijų vietą iki šiol?“

Naudokite savo lifto aikštę pokalbyje su naujais pažįstamais. Jei turite reikšmingą ar išplėstinį pokalbį, keiskite vizitines korteles arba suraskite asmens profilį „LinkedIn“ ir susisiekite.

3. Atrasite galimybes.

Daugelis darbo galimybių nėra reklamuojamos ar skelbiamos darbo skelbimų lentose tik po to, kai nuomininkas ar vadovas yra kandidatas. Pokalbių metu prieš ir po sesijų ir per socialines konferencijos dalis galite atrasti, kad įmonė nori užpildyti poziciją. Arba galite sužinoti daugiau apie savo svajonių kompaniją nuo pokalbių su konferencijos dalyviais, ir galėsite susisiekti su kuo nors, kad įvyktų pasibaigus renginiui.

4. Gausite idėjų ir įkvėpimo.

Kaip ir protėvių sesija, konferencija gali būti geras būdas kurti idėjas. Gali būti, kad po konferencijos rasite naują lauką, kurio domitės, ar naują darbą. Bet koks puikus būdas pasinaudoti konferencija: paklauskite visų, su kuriais susitinkate (ir ypač žmonių, kuriuos žavisi), kaip jie pasiekė savo poziciją. (Jūs netgi galite rasti asmenį, kuris galiausiai bus jūsų mentorius per konferenciją.)

5. Pagerinsite darbo paieškos įgūdžius.

Ar mažas pokalbis kelia nerimą? Arba pateikdami ar užduodami klausimai didelėje grupėje palieka jus prakaituotai ir blushing? Ar jūs paklūsta savo lifto aikštėje? Konferencija gali būti vieta, kur praktikuoti tuos įgūdžius, kurie dažnai yra būtini sėkmingiems pokalbiams ir darbui vietoje.

Be to, ką daryti, kai konferencija baigėsi

Praleidote, jei manote, kad konferencija yra tiesiog dienos ar savaitgalio renginys. Pasibaigus renginiui, laikas sekti žmones, su kuriais susitiko konferencijoje.

Paprasčiausias būdas tai padaryti yra prisijungti prie „LinkedIn“. Taip pat galite sekti naujus „Twitter“ ryšius. Daugiau laiko užimanti užduotis - bet kuri gali sutvirtinti ryšį - yra rašyti el. Nurodykite savo pokalbį ir leiskite asmeniui žinoti, kad norite palaikyti ryšį.


Įdomios straipsniai

Dinaminis skelbimų pateikimas skaitmeninėje rinkodaroje

Dinaminis skelbimų pateikimas skaitmeninėje rinkodaroje

Dinaminė kūryba yra terminas, paprastai naudojamas skaitmeninėje rinkodaroje, ir dar vienas būdas pasakyti „asmeninį turinį“. Sužinokite, kaip jis veikia.

Patarimai, kaip įgyvendinti Furlough darbuotoją

Patarimai, kaip įgyvendinti Furlough darbuotoją

Darbuotojų atleidimas iš darbo yra privalomas darbo laikas be darbo užmokesčio. Nors patraukli alternatyva kompanijos atleidimui iš darbo, furloughs yra baisu darbuotojams.

Kas yra darbuotojas ar darbas poaching?

Kas yra darbuotojas ar darbas poaching?

Informacija apie darbuotojų ir darbų brakonavimą, teisinius klausimus, darbuotojų šaudymą į jūrą ir nesuderinamus susitarimus bei tai, kaip šios sutartys daro įtaką darbuotojų samdymui ir darbuotojams.

Štai kaip galite motyvuoti darbuotojus

Štai kaip galite motyvuoti darbuotojus

Norite įkvėpti darbuotojų motyvaciją? Štai kaip darbdaviai gali motyvuoti darbuotojus ir suteikti darbo kultūrą, kuri įkvepia darbuotojus sėkmingai.

Ką reiškia dirbti?

Ką reiškia dirbti?

Užimtumas yra darbdavio ir darbuotojo susitarimas. Sužinokite tikrąją reikšmę, ką reiškia būti įdarbinamam.

Kas yra bazinis atlyginimas ir kas jį gauna?

Kas yra bazinis atlyginimas ir kas jį gauna?

Reikia suprasti, kas yra bazinis atlyginimas? Kiekvienas asmuo, įdarbintas atleistoje pozicijoje, gauna bazinį atlyginimą. Sužinokite, kaip nustatoma bazė.