• 2024-11-21

Kas yra labiausiai apdovanojimai apie karjerą pardavimuose?

3 pamokos iš Brian Tracy audioknygos „PARDAVIMŲ PSICHOLOGIJA“

3 pamokos iš Brian Tracy audioknygos „PARDAVIMŲ PSICHOLOGIJA“

Turinys:

Anonim

Ar domitės pardavimų karjera? Pardavimai, kaip karjera, apima prekių ar paslaugų pardavimo veiklą per tam tikrą laikotarpį. Šis keitimasis dažnai apima pirkėjo, kuriam reikalingas produktas ar paslaugos, suradimą, kuris paprastai priklauso nuo didesnės pardavimo strategijos, kuri suteikia konkurencinį planą išlaikyti esamus klientus ir gauti naujų. Štai keletas dalykų, kuriuos reikia apsvarstyti, kai bandote nuspręsti, ar pardavimų karjera jums tinka.

Pardavimai kaip karjeros pasirinkimas

Pardavėjai vadovauja potencialiems pirkėjams ir užbaigia sandorį informuodami pirkėjus apie produktų ir paslaugų savybes ir privalumus. Tuo pat metu jie atsako į pirkėjų klausimus, derasi dėl kainų ir priima užsakymus.

Pardavimai skiriasi nuo rinkodaros, nors jie abu verčia įtikinti ką nors pirkti produktus ar paslaugas. Nors rinkodara paprastai orientuojasi į sąlygas, pardavėjai siekia transformuoti ir įtikinti pirkėją, kad sukurtų vertę aplink produktą ar paslaugą.

Vault teigia, kad maždaug 5,7 milijono amerikiečių dirba su tam tikru pardavimu susijusiu darbu, o tai neapima mažmeninės prekybos. Pardavę žmonės parduoda įvairias prekes, įskaitant didmenines ir pagamintas prekes, reklamą, draudimą, apsaugos paslaugas ir kitas įvairias pardavimo rūšis, pvz., Inžinerijos ir telemarketingo paslaugas.

Kas yra apdovanojimas apie pardavimą

Pardavimas gali būti naudingas karjera daugeliui asmenų. Žmonės, kurie mėgsta parduoti kaip karjerą, dažnai iš tikrųjų mėgaujasi bendrauti ir kalbėti su žmonėmis. Tai yra natūralūs santykių kūrėjai, kurie žino, kaip kalbėti su žmonėmis ir kurti ryšius. Iš tiesų, kai kurie pardavėjai jums pasakys, kad labiausiai naudinga dalis yra pardavimų laikas - tai laikas, praleistas su klientais.

Taip yra todėl, kad žmonės, parduodantys pardavimus, padeda klientams priimti teisingą sprendimą dėl produkto. Pardavimo procesas gali būti labai asmeninis būdas bendrauti su kitais ir kalbėti apie jų problemų sprendimus.

Geras klientų aptarnavimas yra raktas

Nors kai kurie pardavėjai mano, kad laiko praleidimas su klientais yra geriausia pardavimo dalis, kiti mano, kad klientams teikiant geriausią aptarnavimą yra savaime naudinga.

Daugelis pardavimų specialistų didžiuojasi, kad klientas žino viską apie produktą, kurį jie perka. Be to, šie pardavimų specialistai gali įsitikinti, kad klientai sužinojo, kaip naudoti gaminį iki galo.

Klientų aptarnavimas yra susijęs su visais pardavimo proceso etapais, įskaitant prieš, per ir po. Šis suvokimas turi įtakos tai, kaip klientai jaučiasi apie produktą, paslaugą, įmonę, personalą ir kt. Gera klientų aptarnavimo sistema apima įgūdžius, pavyzdžiui, klausytis klientų, padėti išspręsti jų problemas ir greitai reaguoti į iškilusias problemas.

Pardavėjai turi patobulinti savo klientų aptarnavimo įgūdžius, kad galėtų sužinoti apie savo produktą ar paslaugą, o kalbėdami su draugais elgesiu.

Pardavimų darbo interviu patarimai

Žmonės, atsižvelgdami į pardavimų sritį, turi sugebėti gauti pasitenkinimą padėti klientui įgyvendinti savo tikslus. Tai gali reikšti, kad padėsime patenkinti poreikį, kartu rinktis ir suteikti įvairias galimybes kaip sprendimą.

Tie, kurie ieško interviu dėl pozicijos pramonėje, skatinami atidžiai peržiūrėti pardavimų darbo interviu patarimus. Svarbu, kad galėtumėte parduoti save darbdaviui, ypač pardavimo darbui, ir sugebėti parodyti stiprią pardavimo strategiją.

Pvz., Yra keletas interviu klausimų, kurie yra svarbūs visiems, kurie bando gauti darbą pardavimų srityje, pvz., „Ar jums patogiai šalta skambučiai?“, Arba „Ar nuosekliai vykdėte savo pardavimo tikslus?“

Paruoškite save pasiruošę atsakyti į interviu klausimus apie pardavimus. Praktikoje atsakykite į klausimus garsiai arba suraskite draugą ar kolegą, norintį būti apklausos dalyviu, ir perskaitykite klausimus.

Galiausiai jūsų apklausėjas tikisi, kad turėsite klausimų apie pardavimo poziciją ar įmonę, galbūt apie tai, ką bendrovė tikisi iš savo pardavėjų arba kaip komisiniai yra struktūrizuoti. Pasiruošę pateikti klausimai parodys, kad jus domina kompanija ir gerai pasiruošęs jūsų pokalbiui.


Įdomios straipsniai

Turite gauti profesinį išsilavinimą

Turite gauti profesinį išsilavinimą

Čia pateikiami profesinių laipsnių faktai ir privalumai. Sužinokite, kaip pasirinkti programą ir sužinoti apie profesijas, kurioms reikalingas profesinis mokymas.

Ar jūs einate į kolegiją?

Ar jūs einate į kolegiją?

Ar turėčiau eiti į koledžą? Jei užduodate sau šį klausimą, čia yra pagalba. Yra gerų priežasčių gauti laipsnį, bet kolegija ne visiems.

Įtraukus nuotrauką į savo gyvenimo aprašymą

Įtraukus nuotrauką į savo gyvenimo aprašymą

Ar į savo gyvenimo aprašymą turite įtraukti nuotrauką? Daugeliu atvejų atsakymas yra ne, bet yra išimčių. Štai kada ir kaip pridėti nuotrauką prie savo gyvenimo aprašymo.

Perkvalifikuotų darbuotojų samdymas

Perkvalifikuotų darbuotojų samdymas

Štai ką vadybininkas turėtų apsvarstyti samdydamas kvalifikuotus kandidatus. Sužinokite, ar tai gali būti naudinga ar trikdanti.

Kai (ir kai ne) įtraukti įtraukimo laišką

Kai (ir kai ne) įtraukti įtraukimo laišką

Jei įdomu, ar turėtumėte įtraukti motyvacinį laišką, kai to nereikia, trumpas atsakymas yra „taip“, bet yra išimčių.

Ar mokate už muzikos reklamą?

Ar mokate už muzikos reklamą?

Ar mokate už muzikos reklamą? Viešumas yra geras, bet įsitikinkite, kad gaunate tai, ką mokate.