• 2024-07-02

Kaip rasti darbą, kuris yra naudingas ne pelno siekiančiam asmeniui

Are you a giver or a taker? | Adam Grant

Are you a giver or a taker? | Adam Grant

Turinys:

Anonim

Dažnai sakoma, kad ne pelno sektoriuje reikia tam tikro tipo darbuotojo. Darbo valandos yra ilgos, užmokestis paprastai nėra toks konkurencingas, ir kiekvieną dieną reikia daug iššūkių. Be to, tie, kurie dirba ne pelno siekiančiose darbo vietose, gauna atlygį, žinodami, kad jų darbas keičia pasaulį geresniam.

Kaip pradėti savo nepelno darbo paiešką

Jei jus domina dirbti ne pelno pasaulyje, čia pateikiamos kelios idėjos, kaip pradėti. Tai gali užtrukti ir užmegzti tinklą, bet galiausiai tai bus verta.

  1. Pradėkite savanorišką veiklą: Ne pelno siekiančiam darbdaviui jūsų savanorių patirtis yra aiškus laikas ir pastangos, kurias norėtumėte padaryti, kad padarytumėte skirtumą. Jei neturite savanorių patirties, ieškokite galimybių savo vietovėje ir kuo greičiau pradėkite savanorišką veiklą. Jei turite savanoriškos patirties, įsitikinkite, kad jį pabrėžiate savo motyvaciniame laiške ir atnaujinkite.

    Kai surasite savanorišką poziciją, kuri jums tinka, įdėkite geriausią žingsnį į priekį. Imtis iniciatyvos ir paprašykite daugiau darbo, jei atsidursite prastovu. Dalyvaukite bendruomenės veikloje ir lėšų rinkimo renginiuose. Įdarbinti kitus savanorius. Kitaip tariant, eikite virš ir už jos ribų, kad parodytumėte savo aistrą darbui. Tai gali paskatinti darbą organizacijoje, o pradėjus kreiptis dėl darbo, gausite gerą informacinę medžiagą.

  1. Kai jis ateina į savanorišką veiklą, nesisklaidykite per plonas:Apskritai, kalbant apie savanorišką darbą, kokybė yra geresnė už kiekį. Sutelkti dėmesį į vieną organizaciją ar savanoriškos veiklos rūšį yra geriau nei bandyti prisijungti prie kiekvienos savanorių grupės.

    Užuot atlikę trumpus stentus įvairiose organizacijose, laikykitės vieno ir bandykite įveikti kelią. Tai gali sukelti netgi mokamą vaidmenį, tačiau, nepaisant to, lyderio pozicija puikiai atrodo jūsų gyvenimo aprašyme, demonstruodama savo varomybę ir atsidavimą bendrovei ir priežasčiai.

  1. Tai pasakė: „Įsitikinkite, kad pateikiate save kaip gerai suapvalintą kandidatą:Nors turėtumėte sutelkti savo savanorių pastangas, pabandykite plėtoti įvairius profesinius ir asmeninius įgūdžius. Pvz., Ar esate anglų kalbos mokytojas, galintis kalbėti ispanų kalba? Aukščiausios klasės komunikatorius, kuris taip pat turi tam tikrą interneto dizainą, gudrina savo rankovę? Ar buhalteris su skaitmeninės fotografijos prasme?

    Jei turite kokių nors šių arba panašių įgūdžių, juos pabrėžkite savo motyvaciniame laiške. Nepelno ne visada turi didžiausią banko sąskaitą - jei kas nors, tai paprastai yra visiškai priešinga, todėl kandidatai, galintys dėvėti daug skrybėlių (ir dėvėti juos gerai), yra labai ieškomi. Taigi, parodyti savo visą skillset.

  1. Apsvarstykite stažuotę: Jei esate studentas, neseniai baigęs darbą arba pasikeitęs karjera, galbūt norėsite apsvarstyti galimybę stažuotis ne pelno organizacijoje. Stažuotės gali būti labiau apmokamos nei savanoriškos darbo perspektyvos ir gali būti įdomesnės nei savanoriška veikla.
  2. Ieškoti internete:Be plataus masto užimtumo sąrašų svetainių, kuriose turėtumėte naudoti - kurioje galite ieškoti „ne pelno siekiančių darbo vietų“ - taip pat galite peržiūrėti darbo paieškos svetaines, specialiai sukurtas nesiekiančioms darbo vietų sąrašams. Pažvelkite į „Idealist“, „Dot Org Jobs“ ir „Nonprofit Times“ karjeros centrą.
  1. Patikrinkite „Nonprofits“ oficialius darbo vietų tinklalapius:Be paieškos sistemų naudojimo, daugelis pelno nesiekiančių darbuotojų įsidarbina savo interneto svetainėse, kurias paprastai galite rasti puslapyje „Karjera“ arba „Įtraukti“. Tiesioginis taikymas yra geras būdas parodyti, kad esate nuolat atnaujinti su organizacija per savo buvimą internete.
  2. Pradėti vietinį:Daugelis didelių ne pelno institucijų turi mažesnius regioninius biurus, kurie gali būti geriausia vieta pradėti. Pavyzdžiui, jei esate suinteresuotas dirbti su planuojama tėvyste, kreipkitės į savanorišką poziciją ar darbą savo centre jūsų vietinėje vietovėje yra geras atspirties taškas, jei neturite ankstesnės patirties dirbant su ne pelno.
  1. Įsitikinkite, kad jūsų taikomosios medžiagos yra žvaigždės:Nors paraiškų teikimo procesas ne pelno siekiančioje įmonėje gali būti ne toks griežtas kaip kelias į pagrindinę PR įmonę ar finansų bendrovę, darbo rinka apskritai yra konkurencinga. Visada svarbu įsitikinti, kad jūsų motyvacinis laiškas yra įtikinamas ir be rašymo, jūsų gyvenimo aprašymas yra nepriekaištingas, ir kad esate tinkamai pasiruošę pokalbiui.

Įdomios straipsniai

Kaip sekti po pateikimo atnaujinimo

Kaip sekti po pateikimo atnaujinimo

Štai kada ir kaip sekti po to, kai atsiuntėte darbdaviui, su patarimais ir pavyzdžiais, kaip el. Paštu, ir ką pasakyti, jei skambinate.

Kaip stebėti darbo paraiškos būklę

Kaip stebėti darbo paraiškos būklę

Čia pateikiami patarimai dėl darbo paraiškos statuso stebėjimo, įskaitant tai, kaip pasiekti, kas susisiekti, ką el. Paštu ar pasakyti ir kada atsisakyti.

Kaip skųstis dėl seksualinio priekabiavimo darbe

Kaip skųstis dėl seksualinio priekabiavimo darbe

Seksualinis priekabiavimas yra neteisėtas, bet jūs turite žinoti, kaip apie tai pranešti. Po gero skundo pavyzdžio gali būti pateiktos kelios gairės.

Kaip sekti savo nuorodas

Kaip sekti savo nuorodas

Jei esate medžioklė, būtinai padėkokite ir palaikykite naujausias nuorodas. Štai kaip sekti savo nuorodas.

Geriausias verslo laiško formatavimas

Geriausias verslo laiško formatavimas

Įdomu, kaip formuoti verslo laišką? Štai pavyzdys, kurį galite naudoti su informacija apie tai, ką įtraukti, tarpus, uždarymus ir parašus.

Kaip sukurti Rock Solid Workplace palaikymo sistemą

Kaip sukurti Rock Solid Workplace palaikymo sistemą

Jei grįšite iš motinystės atostogų, jums reikės darbo vietos palaikymo sistemos. Galite pradėti kurti vieną prieš pirmą dieną! Štai kaip.