Darbo paieškos patarimai

Dėl introvertų darbo ieškant ateina unikalus iššūkių rinkinys. Galų gale, intravertai, ypač jaučiantys po grupinių susirinkimų, dažnai apibūdinami kaip rezervuoti, ir gali būti sunku kalbėti. Toks charakteristikų derinys gali padaryti pokalbį ypač sunku asmenybės tipui.

Jei šis aprašymas skamba pažįstamas, galite patys būti introvertas. Kaip ir bet kuriam darbo ieškančiam asmeniui, darbo aplinkos ir darbo, kuris yra patogus ir leidžia klestėti, paieška yra svarbi jūsų laimės ir sėkmės labui.

Gaukite patarimų, kaip naršyti kiekvieną darbo prašymo proceso etapą, nuo motyvacinių laiškų iki interviu, taip pat patarimų, kaip nustatyti darbo vietas, kurios yra nepalankios.

Kaip nustatyti jums tinkamą darbą

Laurie A. Helgoe, autorius Introvertinė galia: kodėl jūsų vidinis gyvenimas yra jūsų paslėpta jėga, rašo, kad „bet kokioje aplinkoje, kuri nuolat palieka jausmą blogai, kas esate, yra neteisinga aplinka“. Svarbu, kad introvertai surastų kompanijos kultūrą ir pareigas, kurios gerai atitiktų jų asmenybę. Darbas gali būti sudėtingas, bet neturėtų tapti nelaimingas.

Kaip ieškote, atidžiai peržiūrėkite „Clues“ sąrašus.

Darbo ir įmonės aprašymas, taip pat reikalavimai, paminėti komandiruotėje, dažnai atskleidžia daug. Ar sąraše darbuotojai apibūdinami kaip „dirbantys ir žaisdami“? Ar tai paminėta savaitinė darbdavių remiama socialinė bendruomenė? Introvertai dažnai vengia grupių susibūrimų, pirmenybę teikia vienatvei ar bendravimui. Atkreipkite dėmesį, kad dalyvaudami su darbu susijusioje socialinėje veikloje gali būti savanoriškas, atsisakymas gali apriboti jūsų gebėjimą klestėti įmonėje.

Ieškokite pozicijų, kurios rūpinasi jūsų stiprybėmis

Kaip introvertas. Introvertai gerai veikia savarankiškai, tačiau taip pat paprastai klesti bendradarbiavimo projektuose. Įrašas, kuriame ieškoma „komandos žaidėjo“, gali būti tinkamas. Darbai, kuriems reikalingi „išsamiai orientuoti“ žmonės, taip pat idealiai tinka intravertui. Ieškokite pozicijų, kurios puikiai atitinka jūsų kvalifikaciją darbui.

Pabrėžkite savo kvalifikaciją viršutiniame laiške

Jūsų motyvaciniame laiške jūs norėsite pabrėžti savo atitinkamą patirtį ir pasiekimus. Bet motyvacinis laiškas taip pat yra galimybė pabrėžti jūsų asmeninius asmenybės bruožus ir švelnius įgūdžius.

Kaip intravertas, jūs galite gerai dirbti savarankiškai, atkreipti ypatingą dėmesį į detales ir gebėjimą sutelkti dėmesį ir gauti netgi dar sunkesnius projekto aspektus. Pateikite pavyzdžių, kaip šie sugebėjimai - ar kiti - buvo naudingi projektams ar darbdaviams.

Pasiruošimas pokalbiui kaip introvertas

Išvengti pokalbių treniruočių su išankstine praktika ir paruošimu. Sužinokite patarimus, kaip pasirengti pokalbiui kaip introvertas, įskaitant patarimus dėl interviu planavimo ir kaip atsakyti į netikėtus klausimus.

Nepamirškite, kad pokalbiuose yra vienas svarbus privalumas: dažniausiai introvertai yra puikūs klausytojai. Naudokite šį gebėjimą, kad jaustumėtės apklausos teikėjo norais ir poreikiais, ir atitinkamai pritaikykite savo atsakymus.

Interviuokite su jūsų interviu

Nepriklausomai nuo asmenybės tipo, visada turėtumėte apklausti savo interviu. Darbo pokalbis nėra vienakryptis pokalbis.

Idealiu atveju išeisite iš pokalbio su aiškia pozicijos atsakomybe, ką darytumėte kasdien, komandos struktūrą ir įmonės kultūrą. Kaip ir jūsų darbo skelbimo analizėje, ieškokite požymių, kad padėtis yra tinkama jūsų asmenybei.