10 patarimų, kaip išlaikyti profesionalą ieškant darbo

Kartais pokalbis gali jaustis labiau kaip pokalbis su draugu, nei profesionalus jūsų kandidatūros į darbą patikrinimas. Gal susitikti su savo interviu dėl kavos ar kokteilio. Galbūt jis yra jūsų amžiaus ar draugo draugas. Galite interviu kasdieniame biure, kur kolegų draugiškas ryšys yra išplėstas.

Nepaisant to, visada svarbu likti profesionali - ne tik pokalbių metu, bet ir per visą darbo paieškos patirtį. Nuo to, kaip bendraujate su darbuotojais, kaip elgiatės interviu metu, nepamirškite, kad profesionalumas visada yra raktas. Nesunku jaustis (pernelyg patogus) patogioje aplinkoje, tačiau svarbu likti ant jūsų žaidimo. Štai kaip.

10 patarimų, kaip išlaikyti profesionalą ieškant darbo

1. Venkite „TMI“. Nebūkite linkę pasidalinti „TMI“ - per daug informacijos - net jei jūsų apklausėjas tai daro. Pasakykite, kad esate ankstyvo pirmadienio rytinio pokalbio metu, o jūsų apklausėjas skundžiasi neapdorotu savaitgaliu ir ilgalaikiu pagirių. Tokiu atveju geriausia pasidžiaugti - „Tikiuosi, kad greičiau pradėsite jaustis“ - nei patiria „Taip, žmogus, aš taip pat“. Palyginimui, nesuteikite nereikšmingos asmeninės informacijos. Jūsų interviu nebereikia žinoti apie savo neseniai įvykusį susidūrimą, naujausią merginą ar kovą su savo kambariniais.

2. Negalima būti šliaužti! Jei ketinate nukreipti savo potencialų viršininką ar interviu internete, tai atlikite atsargiai. Negalima prisijungti prie jo asmeninio profilio „Facebook“, „Twitter“ ar „Instagram“ ir nieko „nepatinka“. Profesionaliai įsitraukite į „LinkedIn“ arba susisiekite su įmonės profiliais.

3. Naudokite tinkamą gramatiką, o ne akronimus. Kai bendraujate su potencialiais darbdaviais internete arba tekste, naudokite tinkamą gramatiką ir ne trumpinkite. „Ačiū“ yra daug galingesnis už „Thx“. Be to, nenaudokite emocijų pradiniuose pranešimuose, net jei bandote būti gražus ar juokingas.

4. Sukurkite profesionalius el. Laiškus. Net jei asmuo, su kuriuo esate atsakingas, yra labai atsitiktinis, kai siunčiate el. Laiškus, turėtumėte būti profesionalus. Visada naudokite tinkamus sveikinimus („Gerb. Ponia Brown“ arba „Hi Ms. Brown“ yra geriau nei „Hey“ arba „What up“) ir uždarymas („Ačiū“, „Pagarbiai“ arba „Geriausias“) yra trys į parinktis) ir įsitikinkite, kad jūsų el. pašto adresas yra tinkamas darbo vietai.

Daugiau apie el. Profesionalaus el. Laiško rašymo gairės

5. Sukurkite asmeninį ryšį, bet nesikreipkite per toli. Svarbu sukurti ryšį su galimais viršininkais ir bendradarbiais. Labiau tikėtina, kad bus pasamdytas, jei jūsų apklausėjas mėgsta jus kaip asmenį. Bet būk profesionalus kaip jūs pasiekiate šį asmeninį ryšį. Tai gerai, kad susieti su juokais ar kalbėtis apie teigiamas, tinkamas ir nesuderinamas temas, tačiau venkite „Trys P“ - politikos, žiaurumo ir džiaugsmo. Niekada nežinote, kas gali netyčia įžeisti.

6. Atminkite savo socialinės žiniasklaidos buvimą. Jei bendrai naudojate savo socialinės žiniasklaidos profilius su įdarbinimo darbuotojais arba jūsų buvimas internete yra matomas visuomenei, laikykite jį švariu. Atkreipkite dėmesį į savo naudotojų vardus, skelbimus, ką pažymėjote, ką „mėgstate“ ar dalinatės, ir kokią profilio nuotrauką naudojate. Darbdaviai pastebi viską.

Daugiau apie socialinės žiniasklaidos priemones: 10 geriausių socialinės žiniasklaidos priemonių ir klaidų

7. Naudokite tinkamus ryšio kanalus. Pasiekite tik darbdavius ​​tik siūlomais metodais. Jei jie sako, kad skambinate, neskambinkite. Jei jie sako, kad neatvyksta ir nepaleidžiate savo gyvenimo, nedarykite ir nepaleiskite savo gyvenimo. Be to, net ir tuo atveju, jei iškirsite asmeninį el. Pašto adresą, socialinės žiniasklaidos profilį, mobiliojo telefono numerį ar adresą, atkreipkite dėmesį į savo ribas ir susisiekite su jais tik patvirtintais kanalais.

8. Tinkamai elgtis kavinėje, bare ar restorane. Gydykite pokalbį per maistą ar gėrimą taip pat, kaip elgiatės interviu biure. Atidžiai klausykitės, atkreipkite dėmesį į savo apklausos dalyvį ir į tai, kaip atsakote į klausimus, ir neperžengkite alkoholio. Atkreipkite dėmesį į tai, kaip bendraujate su kitais aplink jus, kai dalyvaujate apklausoje. Nepamirškite, pavyzdžiui, savo serverio arba, pavyzdžiui, paspaudus padavėjo.

Daugiau apie pokalbius iš biuro: Kaip elgtis su darbo interviu restorane

9. Negalima juokauti savo motyvacinio laiško ar tęsti. Nors jūs galite išreikšti savo asmeninį humoro jausmą, nesikreipkite pernelyg smarkiai, kad pasiektumėte antspaudą savo motyvaciniame laiške. „Netflix bingeing“ įtraukimas į hobį arba „alaus gėrimą“, kaip įgūdis, nesuteiks jums darbo.

10. Nebūk slobis. Net jei įmonė yra atsitiktinė ir nėra jokio aprangos kodo, bet ne iš karto, kai jis yra interviu. Jūs neturite (ir neturėtumėte) dėvėti kostiumą apsišvietusioje darbo vietoje, bet ne kaip suknelė, kaip norite, o ne taip, kaip jūs sustojate tarp važiavimų ir vyksta į sporto salę.

Atsitiktiniai nesusiję su neprofesionaliais

Atminkite, kad atsitiktinis, kaip daugelis darbo vietų, nereiškia neprofesionalumo. Tai ypač aktualu, kai ieškote darbo. Po to, kai gausite darbą, galite pritaikyti savo ryšius ir elgesį, kad jis atitiktų darbą ir naująjį darbdavį. Tuo tarpu profesionalas yra geriausias būdas eiti.