• 2024-11-21

Internetiniai apklausos, kaip darbas namuose

Google diskas. Internetinės apklausos kūrimas (11/11)

Google diskas. Internetinės apklausos kūrimas (11/11)

Turinys:

Anonim

Internetinės apklausos dažniausiai yra neefektyvios pinigų kūrimo priemonės, nei išeikvotos sukčiavimo priemonės (nors jos gali būti visiškai sukčiaujama). Tai, kad įmonės mokės jums dalyvauti vartotojų tyrimuose. Tačiau už tyrimą sumokėta suma, palyginti su laiku, kuris buvo surastas ir užpildytas tyrimais, reiškia, kad galite padaryti daug mažiau nei minimalus darbo užmokestis arba galbūt nieko.

Tai tiesa, jūs galėtumėte praleisti laiką apklausoms ir niekada nieko uždirbti. Svarbu patikrinti, kiek turite uždirbti, kol įmonė sumokės jūsų pajamas. Dažnai yra minimalus išmokėjimas.50 dolerių riba gali atrodyti pernelyg didelė, kai svetainė žada šimtus dolerių, bet iš tikrųjų galite atsisakyti, kol uždirbsite 50 JAV dolerių, nes suprasite, kad užtruksite valandų, kol pasieksite minimalią mokėjimo sumą.

Kaip veikia potencialus darbas namuose

Taigi, be pernelyg didelio galimo darbo užmokesčio ir laiko, internetinės apklausos turi dar tamsesnę pusę. Šios bendrovės uždirba pinigus, kad jų apklausos gavėjams nepaliaujamai pakeltų įvairius produktus, kurie gali manyti, jog numatomos pajamos pateisina išlaidas. Be to, turite pateikti savo telefoną, el. Paštą ir kitą informaciją, kurią jie parduos, taigi jums bus bombarduojami šlamštas.

Jūs taip pat greičiausiai gausite daug daugiau pavojingų darbo vietų namuose sukčiavimo, taigi, jei ketinate atlikti apklausas internete, žinokite, kaip pastebimi darbo namuose sukčiai požymiai. Internetinės apklausos įmonės gali pasiūlyti paskatų užsiregistruoti kitiems. Ypač, jei šios paskatos atrodo neproporcingos darbo užmokesčiui ir reikalingam darbui, gali būti, kad tai yra piramidės schemos, todėl būkite labai atsargūs bet kuriai apklausos bendrovei, kuri moka jums, remiantis kitų darbuotojų įdarbinimu internete.

Galų gale, vienas dalykas, kurį garantuoja internetinės apklausos, yra tai, kad gausite el. Laiškus ir skambučius pagal informaciją, kurią privalote pateikti, todėl perskaitykite, kaip pirmiausia išvengti šlamšto.

Yra keletas užuominų, kad kažkas yra sukčiai:

  • Tai per lengva. Siūlo per daug darbo užmokesčio. Apsukite seną posakį „jūs gaunate tai, ką mokate“.
  • Reikalingas mokėjimas. Visada galimas sukčiai.
  • Atrodo, kad bendrovė neturi finansinės prasmės. Pagalvokite apie tai, kodėl kompanija moka tiek daug už ką nors taip lengva padaryti.
  • Reikalauti, kad naudotumėte savo pinigus arba įdarbintumėte kitus.

Įdomios straipsniai

Dinaminis skelbimų pateikimas skaitmeninėje rinkodaroje

Dinaminis skelbimų pateikimas skaitmeninėje rinkodaroje

Dinaminė kūryba yra terminas, paprastai naudojamas skaitmeninėje rinkodaroje, ir dar vienas būdas pasakyti „asmeninį turinį“. Sužinokite, kaip jis veikia.

Patarimai, kaip įgyvendinti Furlough darbuotoją

Patarimai, kaip įgyvendinti Furlough darbuotoją

Darbuotojų atleidimas iš darbo yra privalomas darbo laikas be darbo užmokesčio. Nors patraukli alternatyva kompanijos atleidimui iš darbo, furloughs yra baisu darbuotojams.

Kas yra darbuotojas ar darbas poaching?

Kas yra darbuotojas ar darbas poaching?

Informacija apie darbuotojų ir darbų brakonavimą, teisinius klausimus, darbuotojų šaudymą į jūrą ir nesuderinamus susitarimus bei tai, kaip šios sutartys daro įtaką darbuotojų samdymui ir darbuotojams.

Štai kaip galite motyvuoti darbuotojus

Štai kaip galite motyvuoti darbuotojus

Norite įkvėpti darbuotojų motyvaciją? Štai kaip darbdaviai gali motyvuoti darbuotojus ir suteikti darbo kultūrą, kuri įkvepia darbuotojus sėkmingai.

Ką reiškia dirbti?

Ką reiškia dirbti?

Užimtumas yra darbdavio ir darbuotojo susitarimas. Sužinokite tikrąją reikšmę, ką reiškia būti įdarbinamam.

Kas yra bazinis atlyginimas ir kas jį gauna?

Kas yra bazinis atlyginimas ir kas jį gauna?

Reikia suprasti, kas yra bazinis atlyginimas? Kiekvienas asmuo, įdarbintas atleistoje pozicijoje, gauna bazinį atlyginimą. Sužinokite, kaip nustatoma bazė.