Pavyzdinis viršelio laiškas - žmogiškieji ištekliai Generalist Job

Reikia pavyzdinio žmogiškųjų išteklių generalinio laiško? Šiame pavyzdiniame motyvaciniame laiške laikomasi rekomenduojamos geriausios praktikos. Jis sujungia specialią pareiškėjo kvalifikaciją su svarbiausiais darbo skelbime nurodytais reikalavimais.

Nesvarbu, ar siunčiate el. Laiškus, ar siunčiate el. Laiškus, naudokite verslo raidės stilių, kad suformatuotumėte motyvacinį laišką, kad jis atrodytų profesionalus.Internetinėje programoje šį laišką įklijuosite į bet kurią laisvai prieinamą vietą, kurioje galima komentuoti ir papildyti.

Rašydami laišką, įsitikinkite, kad jūsų motyvaciniame laiške yra raktinių žodžių iš skelbimo. Internetinėje paraiškoje darbdaviai dažnai randa kvalifikuotus kandidatus.

Be to, aptariau bendrus privalomuosius darbus ir gaires, reikalingas rašyti veiksmingą motyvacinį laišką mano pavyzdiniame HR vadovo laiške ir kodėl motyvaciniai laiškai turėtų būti svarbūs darbdaviams. Prieš rašydami savo motyvacinius laiškus, norėsite pažvelgti į abu išteklius.

Pavyzdinis viršelio laiškas, skirtas kreiptis į HR generalistą Job

Tai pavyzdinis motyvacinis laiškas, skirtas kreiptis į HR generalistą. Atsisiųskite HR bendrojo motyvacinio laiško šabloną (suderinamas su „Google“ dokumentais ir „Word Online“) arba žr.

Atsisiųskite Word šabloną

Motyvacinio laiško pavyzdys, norint kreiptis dėl HR generalisto darbo (teksto versija)

Ramon Hernandez

123 Main Street

Anytown, CA 12345

417-567-3211

[email protected]

2018 m. Rugsėjo 1 d

Joshua Smith

Žmogiškųjų išteklių direktorius

„Acme“ biuro reikmenys

123 Verslo Rd.

„Business City“, NY 54321

Gerb. P. Smith, Jūsų darbo skelbimas žmogiškųjų išteklių generalistui atkreipė dėmesį, nes jūsų pagrindiniai reikalavimai pozicijai yra stipriosios pusės, kurias turiu asmeniškai ir profesionaliai. Pramonė, kurioje šiuo metu dirbau, inžinerija, turi daug panašių iššūkių, nei tu, kuriuos apibūdinate savo programinės įrangos kūrimo įmonei.

Mano šešerių metų vyriausiasis įgaliotinis kaip asistentas ir tada, kaip generalistas, leido man augti ir tobulėti profesionaliai savo žmogiškųjų išteklių žiniomis ir patirtimi, ir kaip darbuotojo lyderis mano įmonėje. Tikiuosi, kad dar vienas žmogiškųjų išteklių generalinis direktorius galės toliau augti šioje srityje ir, galiausiai, tarnauti organizacijai kaip savo žmogiškųjų išteklių vadybininkui. Atrodo, kad jūsų pozicija leidžia šiam augimui.

Aš parodysiu savo aistrą žmonėms ir žmogui kasdien savo dabartiniame darbe. Aš esu atsakingas už mokymą ir kai kuriuos organizacijos plėtros aspektus, todėl galėjau išreikšti savo kūrybiškumą ir gebėjimą kurti veiksmingas programas.

Jūsų darbo skelbimui reikia patirties kompensuojant ir teikiant naudą. Savo dabartiniame bendrame darbe esu atsakingas už išmokų administravimą ir darbo užmokesčio bei kompensacijų apskaitos darbą. Aš taip pat atkreipiu dėmesį į detales ir gebėjimą išlaikyti projektus.

Mano gyvenimo aprašymas išsamiai apibūdina patirtį, kurią pabrėžiau šiame laiške. Būdamas tik vienas darbdavys nuo kolegijos, džiaugiuosi galėdamas apsvarstyti galimybes daryti naujus dalykus ir išplėsti savo žinias.

Jūsų skelbiama pozicija taip pat atitinka mano patirtį, pasiekimus ir švietimą. Dirbu savo PHR savo vietiniame universitete šiuo metu, kaip reikalaujama, ir turiu HR bakalauro laipsnį.

Remdamiesi savo patirtimi ir jūsų darbo aprašymu, atrodo, mes puikiai tinka vienas kito poreikiams. Tikiuosi susitikti su jumis interviu.

Sveikina

Ramon Hernandez