• 2024-09-28

Kas yra disertacija dėl užimtumo pavyzdžių

Ещё один Азотовец присоединился к стачке

Ещё один Азотовец присоединился к стачке

Turinys:

Anonim

Baigiamojo darbo pareiškimas, naudojamas darbo paieškai, yra trumpas savęs, savybių ir įgūdžių aprašymas. Ji naudojama norint parodyti savo susidomėjimą darbu ir parodyti, kaip naudinga organizacijai. Ar turėtumėte disertaciją? Ir jei taip, kaip tai sukurti? Skaitykite toliau, kad sužinotumėte, ką jums reikia žinoti apie savo disertacijos pareiškimą dėl darbo paieškos.

Baigiamieji darbai turi būti trumpi, ne daugiau kaip sakinys ar du. Jie gali būti naudojami su raidėmis, laiškais arba kitais darbo paieškos korespondencijomis, kad būtų galima pateikti savo kvalifikaciją ir tinkamumą darbui. Pirmasis žingsnis rašant savo disertaciją yra apsvarstyti, kokią poziciją norite pateikti, ką turite pasiūlyti įmonei, ir kodėl darbdavys norėtų jums samdyti.

Kaip „Brainstorm“ priklauso jūsų darbo temai

Kaip ir lifto aikštė, baigiantis disertacijos pareiškimui reikia šiek tiek savęs. Tai greičiausiai užtruks šiek tiek laiko, kad galėtumėte įveikti geriausią įmanomą įdėtį į darbą, taip pat tai, ką galite pasiūlyti įmonei. Štai keletas patarimų, kaip sukurti tvirtą disertaciją:

  • Trumpai laikykite: Vėlgi, kaip ir lifto aukštyje, disertacijos pareiškimas turėtų būti trumpas. Kreiptis į sakinį ar keletą sakinių. Jei tai dalis, jūsų disertacijos pareiškimas yra per ilgas.
  • Ir tiesioginis: Tai turėtų būti lengva skaityti savo disertaciją ir suprasti savo tašką. Naudokite paprastą, aiškią kalbą. Venkite pernelyg sudėtingos sintaksės ir sakinių struktūros. Įdarbindami vadovus nenorite laiko išsiaiškinti, ką bandote pasakyti. Tai ne laikas parodyti savo žinias apie neaiškius žodžius.
  • Apsvarstykite savo įgūdžius: Kas daro jus ypatingu kandidatu? Ką jūs galite padaryti gerai - ir ką galite daryti gerai, kad kiti jūsų lauke nebūtinai turi pasiūlyti? Tai yra svarbi informacija, kurią reikia perduoti. Kai naudosite savo disertaciją, norėsite nukreipti šią informaciją į jūsų prašomą darbą. Tai reiškia, kad jums gali būti suteiktas IT sertifikatas, taip pat galite būti stiprus vedėjas, bet jei jūs kreipiatės dėl darbo kaip kompiuterių technikas, IT sertifikavimas yra svarbesnis aspektas.
  • Įrašykite savo įgūdžius kaip naudą įmonei: Vienas iš disertacijos pareiškimo tikslų yra, kad nuomos vadovui būtų aišku, kaip samdyti jus bus naudinga bendrovei. Jums gali tekti atlikti mažą įmonės tyrimą.

Baigiamojo darbo pareiškimo parengimas yra puikus būdas pasitikėti savo darbo paieškomis. Savo disertacijos pareiškimą galite naudoti savo CV, tikslų ar santraukos skyriuje. Taip pat galite naudoti disertaciją su motyvaciniais laiškais. Motyvaciniame laiške disertacijos pareiškimas yra dalis, kodėl rašote. Taigi, pateikite disertacijos pareiškimą skyriuje apie tai, kodėl rašote motyvacinį laišką.

Pavyzdžiui, Rašau kreiptis dėl ABC įmonės administracinės padėjėjos. Mano stiprūs bendravimo ir organizaciniai įgūdžiai, taip pat mano sugebėjimas sukurti tvarką iš chaoso, man puikiai tinka šiai pozicijai.

Be to, turint tvirtą disertacijos pareiškimą, jums gali būti lengviau prisijungti su kitais, pvz., Darbo mugėse, nes jums nereikės galvoti, ką pasakyti, kai kas nors klausia, kokio tipo darbą norite rasti. Iš esmės, jūsų disertacijos pareiškimas ir jūsų lifto aukštis gali būti panašūs.

Daugiau darbų pareiškimo pavyzdžių

Jei nesate tikri, ką įtraukti į savo disertaciją, peržiūrėkite šiuos pavyzdžius. Galite juos naudoti, kad pateiktumėte kažką panašaus, tiesiog nepamirškite pritaikyti pareiškimą konkrečiai situacijai:

  • Mano susižavėjimas skaičiais ir mano stipriais apskaitos įgūdžiais bei nepilnametis matematika padėtų man patikimai prisidėti prie šio vaidmens.
  • Mano gebėjimas sėkmingai įdiegti dabartinę žiniatinklio dizaino technologiją ir kurti bei palaikyti pradinių IT įmonių svetaines leistų man prisidėti prie XYZ kompanijos.
  • Visiškai laisvai mokau ispanų kalbą kartu su savo stipriais rinkodaros ir bendravimo įgūdžiais būtų naudinga jūsų įmonei.
  • Aš sukūriau pardavimo strategijas, kurios per metus pasiekė 40% pajamų. Galiu motyvuoti pardavimų ir dizaino skatinimo programas, kad būtų pasiekti trumpalaikiai ir ilgalaikiai pardavimo tikslai.

Įdomios straipsniai

Mokymo valdymo ištekliai

Mokymo valdymo ištekliai

Norite sukurti geresnę darbo jėgą? Mes turime ekspertų apie žmogiškųjų išteklių patarimus, kurie padės jums sužinoti daugiau apie mokymą darbo vietoje, mokymų perkėlimą, vidinį mokymą ir kt.

Administraciniai interviu klausimai apie silpnybes

Administraciniai interviu klausimai apie silpnybes

Geriausi atsakymai: „Kas yra tavo didžiausias silpnumas?“ administracinių padėjėjų ir biuro darbo vietų, patarimų, kaip geriausiai reaguoti ir ką pasakyti.

Kaip išvengti per didelės darbuotojų apyvartos

Kaip išvengti per didelės darbuotojų apyvartos

Apie tai, kaip apskaičiuoti apyvartą ir ką galite padaryti, kad išlaikytumėte normą jūsų verslui normaliomis ribomis.

4 patarimai, kaip padaryti mokymo ir plėtros darbus

4 patarimai, kaip padaryti mokymo ir plėtros darbus

Tai, ką darote, kad palaikytumėte darbuotojus prieš dalyvaujant mokymo sesijoje, yra tokia pat svarbi kaip ir sesijos lankymas, kad būtų galima pereiti į darbo vietą.

Pigių darbuotojų sveikatos programos idėjos

Pigių darbuotojų sveikatos programos idėjos

Atraskite puikias, nebrangias, verslo sveikatingumo programos idėjas sveikesnei, produktyvesnei darbo vietai ir geresniam darbuotojų naudai.

Kai darbdavys konkuruoja su bedarbio išmokomis

Kai darbdavys konkuruoja su bedarbio išmokomis

Sužinokite, kas atsitinka, kai darbdavys ginčija nedarbo reikalavimą, įskaitant priežastis, dėl kurių gali būti ginčijamas ieškinys, ir kaip apskųsti.