• 2025-04-03

JAV slaptosios tarnybos stažuotės

Rusijos armijos karinės žvalgybos tarnybos treniruotės video (LT)

Rusijos armijos karinės žvalgybos tarnybos treniruotės video (LT)

Turinys:

Anonim

Studentų stažuotės su Jungtinių Amerikos Valstijų slapta tarnyba leidžia studentams geriau suprasti slaptųjų tarnybų karjeros galimybes. Studentai gali įgyti patirties dirbdami DC biure arba įvairiose šalies įstaigose.

Privalumai

Studentai, dalyvaujantys Jungtinių Valstijų slaptoje tarnyboje, gaus galimybę įgyti naujų ir naujų profesijų ir technologijų. Studentai gali gauti kreditą už patirtį, priklausomai nuo studento kolegijos ar universiteto. Dirbdamas su JAV slaptosios tarnybos darbuotojais, studentas turės reikiamos patirties, jei studentas vėliau nusprendžia kreiptis dėl nuolatinio nuolatinio darbo.

Kvalifikacijos

  • Visi kandidatai turi būti JAV piliečiai
  • Visi kandidatai turi būti ne jaunesni kaip 16 metų amžiaus
  • Turi būti priimtas arba priimtas įstoti per artimiausią semestrą ar ketvirtį kaip vidurinės mokyklos diplomas / pažymėjimas / laipsnis siekiantis studentas, arba švietimo įstaigoje, kuri nėra aukštesnio nei bakalaureato lygio, kurį akreditavo pripažinta akreditavimo įstaiga
  • Kandidatai turi gauti institucijos sutikimą dalyvauti
  • Išlaikyti patenkinamą akademinį įrašą, kurio vidurkis yra 2,5 ar geriau
  • Kandidatai negali būti dabartinio slaptosios tarnybos darbuotojo sūnus ar dukra
  • Studentai turi sugebėti gauti aukščiausio slapto klirenso ir perduoti priešdarbą atliekantį narkotikų patikrinimą ir išsamų pagrindinį tyrimą

Reikalavimai

  • Visi kandidatai turi būti studentai ir tikimasi, kad jie dirbs ne mažiau kaip 12 valandų per savaitę, mažiausiai vieną semestrą, du ketvirčius arba vasaros sesiją. Didžioji dalis užduočių yra kanceliarinės, neturintys ankstesnės patirties.

Pateikimo gairės

  1. Neprivaloma paraiška dėl federalinės užimtumo, deklaracija dėl federalinės užimtumo ir kolegijos darbas ARBA
  2. Atnaujinti, deklaraciją dėl federalinės užimtumo ir kolegijos tekstą.

Formas gali būti gautas Personalo valdymo tarnybos svetainėje arba galite susisiekti su slaptojo įdarbinimo programa 202-406-5800 arba TTY 202-406-5390, jei turite papildomų klausimų.


Įdomios straipsniai

Įvairių pokalbių tipų supratimas

Įvairių pokalbių tipų supratimas

Yra keletas darbo vietų interviu tipų, įskaitant elgesio, grupės, telefono, kompetencijos ir kt. Sužinokite daugiau apie kiekvieną, kad žinotumėte, kaip parengti.

Įvairių tipų laiškai su pavyzdžiais

Įvairių tipų laiškai su pavyzdžiais

Laiškų ir el. Laiškų pavyzdžiai, įskaitant dėkingumą, darbo paraišką, darbuotoją, nuorodą, padėkos laiškus ir daugiau pavyzdžių su rašymo patarimais.

Klausymų įgūdžių tipai su pavyzdžiais

Klausymų įgūdžių tipai su pavyzdžiais

Klausymo įgūdžių tipai, kodėl klausymasis yra svarbus darbo vietoje, ir klausymo įgūdžių, kuriuos darbdaviai ieško, kai samdo darbuotojus, pavyzdžiai.

Karjeros tinklų laiškų ir laiškų pavyzdžiai

Karjeros tinklų laiškų ir laiškų pavyzdžiai

Šie tinkliniai laiškai padės jums kurti verslo santykius, kreiptis, įvadinius laiškus, susitikimų prašymus, padėkos el. Laiškus ir kt.

Supratimas apie skirtingus pardavimų metodus

Supratimas apie skirtingus pardavimų metodus

Kiekvienas pardavėjas turi unikalią techniką. Individualios strategijos paprastai yra vieno iš šių penkių pagrindinių pardavimo metodų versijos.

Išankstinio darbo testų tipai

Išankstinio darbo testų tipai

Testai prieš atranką ir atrankos procedūros apima pažintinius testus, asmenybės testus, medicininius patikrinimus, kredito patikrinimus ir patikrinimus.