Tiksliniai viršelio laiškai (patarimų ir pavyzdžių rašymas)

Ką reikia, kad jūsų gyvenimo aprašymas ir motyvacinis laiškas padarytų poveikį, kai darbdavys galėjo gauti šimtus atnaujinimų už jūsų prašomą darbą?

Darbdaviai gali gauti didžiulį skaičių atnaujinimų kiekvienai jų reklamuojamai pozicijai. Tai gali atrodyti kaip beveik neįmanoma užduotis įmonei piktžolėmis per juos surasti geriausius kandidatus į pokalbį arba būti vienu iš atrinktų kandidatų.

Galite padėti palengvinti jų darbą ir perkelti savo paraišką į viršų krūva, rašydami tikslinį motyvacinį laišką ir glaudžiai suderindami savo įgaliojimus su darbu.

Kaip padaryti pjūvį

Darbdaviai sugeba sumažinti motyvacinių laiškų skaičių ir vėl pradėti valdyti. Kaip jie tai daro, galite suteikti jums šiek tiek informacijos apie tai, kaip rašyti motyvacinius laiškus. Nes, jei jūsų motyvacinis laiškas nepavyks surinkti, jūsų gyvenimo aprašymas netgi neparodys.

Jei jūsų motyvacinis laiškas ir atnaujinimas nėra tobulas, jie greičiausiai baigsis atmesti krūvą. Puikiai reiškia tobulą - neturėtų būti jokių klaidų ar gramatinių klaidų.

Darbdaviai paprastai netgi nemano, kad kandidatas iš pirmo žvilgsnio yra kvalifikuotas. Tai pirmas žvilgsnis į jūsų motyvacinį laišką yra jūsų viena galimybė padaryti gerą įspūdį ir padaryti jį į kitą etapą.

Tiksliniai viršelio laiškai Rašymo patarimai

Tai tikrai lengviau rašyti bendrinius ar antklodinius laiškus, nei parašyti motyvacinį laišką, tiksliai nukreiptą į kiekvieną jūsų prašomą poziciją. Tačiau, jei jūs neinvestuojate laiko rašyti motyvacinius laiškus, tikriausiai nesiruošiate gauti pokalbio, nepriklausomai nuo jūsų kvalifikacijos.

Čia pateikiami pasiūlymai, kaip rašyti motyvacinį laišką konkrečiam darbo atidarymui:

Suderinkite savo kvalifikaciją su darbu

Tai užtrunka šiek tiek laiko ir pastangų, o ne visada lengva, bet tai svarbu. Paimkite darbo vietą ir išvardykite kriterijus, kuriuos darbdavys ieško. Tada išvardykite savo įgūdžius ir patirtį. Arba kreipkitės į tai, kaip jūsų įgūdžiai atitinka straipsnio reikalavimus, ar pateikite lyginamąjį kriterijų ir kvalifikacijos sąrašą.

Mėginio skelbimas

LAIKYTI BIURO VADOVĄ. Vykdyti, prižiūrėti prenumeratos ir bilietų pardavimą renginiams. Sukurti ir tvarkyti ataskaitas, atlikti apskaitos veiklą, susijusią su kasos pajamas, prižiūrėti operacijas. Reikia klientų aptarnavimo įgūdžių ir apskaitos patirties.

Draudimo laiškas 1 pavyzdys

Būdamas „Light Opera“ kompanijos „Box Office“ padėjėjas, buvau atsakingas už klientų aptarnavimą, bilietų užsakymo teikėjus ir kasos ataskaitų generavimą bei priežiūrą. Be to, tvarkiau visų kasos operacijų įrašus ir apskaitos ataskaitas.

Viršelis Laiškas 2: Sąrašas

„Box Office Manager“ reikalavimai:

Vykdyti, prižiūrėti prenumeratos ir bilietų pardavimą renginiams

Sukurti ir tvarkyti ataskaitas, atlikti apskaitos veiklą

Klientų aptarnavimo įgūdžiai ir apskaitos patirtis

Mano įgūdžiai ir patirtis:

• Dėžutės valdymas, įskaitant bilietų pardavimą, įrašų priežiūrą ir bilietų duomenų bazių valdymą
• Išlaikyti ir generuoti ataskaitas
• Buhalterinės apskaitos sandoris ir ataskaitų teikimas
• Klientų aptarnavimas, sėdimoji vieta ir bilietų pardavėjai

Kaip matote, abiem atvejais kandidatas parašė išsamų motyvacinį laišką, kuris turėtų išgyventi pirmąjį patikrinimą. Norint perduoti šį patikrinimą, turite konkrečiai nurodyti darbo skelbimą ir nurodyti, kodėl esate kvalifikuotas.

Atsižvelgiant į šią konkurencingą darbo rinką, labai svarbu nukreipti savo motyvacinį laišką ir savo gyvenimo aprašymą. Tokiu būdu darbdavys tiksliai žino, kodėl esate kvalifikuotas, ir kodėl jie turėtų jus apsvarstyti interviu.

Tiksliniai viršelio laiškai

Čia pateikiamas tikslinio motyvacinio laiško pavyzdys, kuriame atsižvelgiama į pozicijos reikalavimus ir atitinka pareiškėjo įgūdžius pagal šiuos reikalavimus. Atsisiųskite motyvacinio laiško šabloną (suderinamas su „Google“ dokumentais ir „Word Online“) arba žr.

Atsisiųskite Word šabloną

Tiksliniai viršelio laiškai (teksto versijos)

Tavo vardas

Jūsų adresas

Jūsų miestas, valstybės pašto kodas

Jūsų telefono numeris

Tavo elektroninis paštas

Data

vardas

Pavadinimas

Organizacija

Adresas

Miestas (*): Valstija (*): Pašto indeksas

Gerb. P. Pavardė:

Mane domina „XYZ“ reklamuojama koordinatoriaus pozicija. Mano atsiliepimas yra pridėtas jūsų peržiūrai. Atsižvelgdamas į mano susijusią patirtį ir puikius pajėgumus, dėkojame už tai, kad atidarėte šį darbą. Mano įgūdžiai idealiai tinka šiai pozicijai.

Jūsų reikalavimai:

• Atsakingas už vakaro operacijas studentų centre ir kitose patalpose, įskaitant registracijos tvarkymą, klientų problemų sprendimą, rizikos valdymo ir ekstremalių situacijų sprendimą, departamentų politikos vykdymą.
• Padeda įdarbinti, mokyti ir valdyti darbuotojus. Koordinuoti statistiką ir inventorių.
• Taip pat pageidaujama mokinių personalo priežiūros ir stiprių tarpasmeninių įgūdžių.
• Galiojantis Minesotos vairuotojo pažymėjimas su geru vairavimo įrašu. Galimybė keliauti į skirtingas vietas.
• Kolegialaus programavimo ir valdymo patirtis.

Mano kvalifikacijos:

• Užregistruokite studentus kursams, suprojektuokite ir valdykite programinę įrangą, išspręskite klientų problemas, vykdykite departamento politiką ir bendradarbiaukite studentams, dėstytojams ir personalui.
• Darbuotojų samdymas, mokymas, planavimas ir valdymas, tiekimo inventoriaus valdymas ir užsakymas.
• Minesotos vairuotojo pažymėjimas su NTSA gynybos vairuotojo pažymėjimu.
• Plati kolegialaus programavimo ir valdymo patirtis.
• Puikūs bendravimo ir bendravimo įgūdžiai.

Vertinu jūsų laiką, kad peržiūrėtumėte savo įgaliojimus ir patirtį. Dar kartą dėkoju už jūsų svarstymą.

Pagarbiai

Tavo parašas (spausdintiniam laiškui)

Jūsų įvestas vardas

Tavo vardas

Jūsų adresas

Jūsų miestas, valstybės pašto kodas

Jūsų telefono numeris

Tavo elektroninis paštas

Data

vardas

Pavadinimas

Organizacija

Adresas

Miestas (*): Valstija (*): Pašto indeksas

Gerb. P. Pavardė:

Atsakydami į „Milliken Valley Sentinel“ operacijos viceprezidentą, prašome apsvarstyti šiuos dalykus:

Parengti ir įgyvendinti strateginius veiklos planus. 15 metų agresyvios maisto produktų gamybos valdymo patirtis. Planuojama, įgyvendinta, koordinuojama ir peržiūrėta visos gamybos operacijos 250+ darbuotojų įmonėje.

Valdykite žmones, išteklius ir procesus. Sukurta ir paskelbta savaitės apdorojimo ir pakavimo tvarkaraščiai, atitinkantys metinius įmonių pardavimo reikalavimus iki 50 milijonų JAV dolerių. Susipažinkite su visais gamybos reikalavimais ir sumažinkite atsargų išlaidas.

Treneris ir rengia tiesiogines ataskaitas. Sukurtos ir pristatytos įmonių, padalinių ir gamyklos vadovų mokymo programos. Sukurta darbuotojų dalyvavimo programa, kurios metu kasmet sutaupoma $ 100,000 +.

Užtikrinti, kad veiklos paslaugų grupės atitiktų išorės ir vidaus klientų poreikius. Pirmininkaujantis 16 funkcijų vykdomasis komitetas, kuris sukūrė ir įgyvendino procesus, sistemas ir procedūras, taikomas visoje įmonėje. Pasiekti metų pabaigos rezultatai padidino 12% gamybos, 6% tiesioginių veiklos sąnaudų ir padidino klientų pasitenkinimą nuo 85% iki 93,5%.

Palankiai vertinu galimybę apsilankyti su jumis dėl šios pozicijos. Mano atnaujinimas buvo įkeltas pagal jūsų nurodymus. Aš galiu pasiekti aukščiau nurodytą skaičių. Dar kartą dėkojame už jūsų svarstymą.

Pagarbiai

Tavo parašas (popierinis laiškas)

Jūsų įvestas vardas

Ką daryti, kai nesate tvirtas darbas

Ką daryti, jei neturite tinkamų daiktų ir sunku padaryti tai, kad jūs turėtumėte apsvarstyti darbą? Akivaizdu, kad asmuo, turintis 10 metų vaikų priežiūros patirtį, ir ne kompiuterinė patirtis, kuri kreipėsi dėl „Oracle“ programuotojo pozicijos, nepasieks pokalbio. Jei jūsų kvalifikacija neatitinka darbo kriterijų atitikimo, sutaupykite laiko ir įmonės laiko bei netaikykite. Daugeliu atvejų yra pernelyg daug kvalifikuotų kandidatų, kurių motyvacinis laiškas ir atnaujinimas bus sumažinti.

Vietoj to, sutelkkite dėmesį į prašymus dėl darbo, kurį galite gauti ir praleisti šiek tiek laiko įgyti papildomų įgūdžių ar išsilavinimo (savanoris, užsiėmimas ir pan.). Jums reikia pasiruošti kreiptis dėl pozicijų, kurios yra laiptinės ar dvi.