Geriausi minkšti įgūdžiai, padedantys padidinti jūsų karjerą

Dauguma profesijų reikalauja, kad jame dirbantys asmenys turėtų tam tikrų gebėjimų, kurie leistų jiems dirbti.Pavyzdžiui, fotografai turi suprasti, kaip skirtingi fotoaparato nustatymai ir apšvietimas turi įtakos fotografuojamoms nuotraukoms, mokytojai turi sugebėti naudoti tam tikrus metodus matematikai ir skaitymui mokyti, o kompiuterių programuotojai turi žinoti, kaip naudoti programavimo kalbas. Šie gebėjimai yra žinomi kaip sunkūs ar techniniai įgūdžiai, ir jiems išmokti paprastai įeina į tam tikrą švietimo programą, kurioje jis gauna pamokų ir dažnai praktinį mokymą.

Norint dirbti bet kurioje profesijoje, jums taip pat reikia to, kas vadinama minkšti įgūdžiai.

Kas yra minkštieji įgūdžiai?

Minkšti įgūdžiai yra asmeniniai charakterio bruožai arba savybės, kurių kiekvienas turi. Jie sudaro, kas mes esame, apskritai apimdami mūsų požiūrį, įpročius ir kaip mes bendraujame su kitais žmonėmis. Jie yra kur kas mažiau apčiuopiami nei sunkūs ar techniniai įgūdžiai, o skirtingai nuo jų, nesimokote minkštųjų įgūdžių mokydamiesi mokymo programoje. Vis dėlto galite juos įgyti per švietimo, darbo ir gyvenimo patirtį, tačiau jūsų pastangos bus suderintos. Tarkime, pavyzdžiui, jūs baisiai valdote savo laiką, bet atsidūrėte klasėje, kurioje reikalaujama atlikti daugybę projektų.

Jei norite gerai dirbti, turėsite pagerinti savo laiko valdymo įgūdžius, kad galėtumėte pasiekti savo terminus. Jūs galite sužinoti, kaip geriau valdyti savo laiką ieškodami patarimų iš fakulteto ir kolegų studentų arba skaitydami naudingus straipsnius. Štai keletas minkštųjų įgūdžių.

• Žodinis bendravimas: Žmonės su gerais žodiniais bendravimo įgūdžiais turi galimybę perduoti informaciją kitiems kalbėdami.
• Tarpasmeniniai įgūdžiai: Gerų tarpasmeninių įgūdžių turėjimas reiškia, kad žmogus turi ne tik galimybę bendrauti su kitais, bet ir nori klausytis žmonių be jų vertinimo, dalintis idėjomis ir pasisveikinti, kai bendradarbiams reikia pagalbos.
• Rašymas: Geri rašymo įgūdžiai leidžia susieti informaciją naudodami rašytinį žodį.
• Problemų sprendimas ir kritinis mąstymas: Problemų sprendimas yra gebėjimas identifikuoti problemą ir pateikti galimus sprendimus. Kritinio mąstymo įgūdžiai leidžia įvertinti kiekvieną galimą sprendimą, naudojant logiką ir argumentus, kad nustatytumėte, kuris iš jų yra labiausiai tikėtinas.

• Aktyvus klausymas: Geri klausytojai stengiasi suprasti, ką kiti sako, nutraukdami tik tada, kai reikia užduoti klausimus, kurie padės išsiaiškinti bendrinamą informaciją.
• Aktyvus mokymasis: Aktyvūs besimokantieji nori ir sugeba įgyti žinių ir taikyti ją savo darbui.
• Organizacinis: Tie, kurie turi stiprių organizacinių įgūdžių, žino, kaip sistemingai laikytis visų užduočių.
• Laiko planavimas: Tie, kurie gerai laiko savo laiką, žino, kaip planuoti savo užduotis, kad užbaigtų projektus pagal terminus. Jie gerai vertina savo darbą.

• Komandos žaidėjas: Tie, kurie yra komandos žaidėjai, yra kooperatyvai ir gali būti lyderiai ar dalyviai, kaip to reikalauja situacija. Jie yra pasirengę pasidalyti atsakomybe su kitais komandos nariais, nesvarbu, ar tai reiškia, kad reikia pasimokyti už sėkmę ar atsakomybę už nesėkmes.
• Profesionalumas: Šią charakteristiką sunku apibrėžti, bet tai labai akivaizdu, kai jam trūksta. Tai tikriausiai yra vienas bruožas, kurį nori kiekvienas darbdavys, nepaisant to, ką darote ar kur dirbate. Profesionalumas apima daugybę dalykų, įskaitant pasirodymą laiku, mandagumą, apskritai malonų ir naudingą, tinkamai apsirengimą ir atsakomybę už savo veiksmus.

• Teksto suvokimas: Žmonėms, turintiems gerų skaitymo įgūdžių, sunku suprasti rašytinės medžiagos turinį.
• Lankstumas ir pritaikomumas: Lankstūs ir pritaikomi žmonės gerai reaguoja į darbo ir darbo aplinkos pokyčius. Jie turi pozityvų požiūrį į viską, kas buvo išmesta.

Kodėl jums reikia minkštųjų įgūdžių?

Kiekviena profesija gali galvoti apie konkrečius charakterio bruožus, ar esate gydytojas, kuris turi būti puikus komunikatorius, kad galėtų perduoti informaciją savo pacientams, sargui, turinčiam gerus bendravimo įgūdžius, kad jis galėtų gauti kartu su savo kolegomis ar aktoriumi, kuris turi būti nuolatinis, nepaisant to, kad jis vėl ir vėl yra atmetamas. Svarbu pažymėti, kad minkšti įgūdžiai yra perkeliami tarp profesijų. Nors jums gali tekti grįžti į mokyklą, norėdami išmokti naujų techninių įgūdžių, jei pakeisite karjerą, visada galite su savimi pasiimti savo minkštųjų įgūdžių, nes jie vertinami įvairiose srityse.

Be to, ko reikalauja jūsų profesija, darbdaviai taip pat tikisi, kad turėsite tam tikrų savybių. Pažvelkite į bet kokį skelbimą apie darbą ir pamatysite skalbinių sąrašą, kuriame pateikiami ne tik techniniai įgūdžiai, kurių reikia norint atlikti darbą, bet ir „puikūs bendravimo įgūdžiai“, „stiprus organizacinis įgūdis“, „komandos žaidėjas“ ir „ stiprus klausymo gebėjimas „taip pat. Net jei turite techninių įgūdžių, reikalingų darbui, jei negalite įrodyti, kad turite nurodytus požymius, tikriausiai negalėsite gauti darbo.

Įsitikinkite, kad jūsų atnaujinimas pateikia pasiekimus, rodančius pageidaujamus minkštuosius įgūdžius ir kad taip pat rasite būdų, kaip juos aptarti per pokalbį dėl darbo.