• 2024-11-21

Rašymas iš trečiojo asmens riboto požiūrio

Roboto Siurblio Xiaomi Roborock S6 Unbox ir review

Roboto Siurblio Xiaomi Roborock S6 Unbox ir review

Turinys:

Anonim

Prieš rašydami vieną fikcijos žodį, turėsite nuspręsti, kas pasakoja istoriją - ir iš kurio požiūrio. Jei pasakojimo pasakoja pasakotojas (o ne simbolis), rašysite iš trečiojo asmens perspektyvos. Bet kas yra pasakotojas? Kiek žino pasakotojas? Ar pasakotojas gali įsivaizduoti, ką jie galvoja?

Kas yra trečiojo asmens ribotas požiūris?

Trečiasis žmogus visur (ty „visi žinantys“) yra pasakojimo metodas, kuriame pasakotojas žino, ką kiekvienas simbolis mąsto. Trečiojo asmens ribotas požiūris, kita vertus, yra pasakojimo metodas, kuriame pasakotojas žino tik vieno simbolio mintis ir jausmus, o kiti simboliai pateikiami tik išorėje. Trečiasis asmuo ribotas suteikia rašytojui daugiau laisvės nei pirmasis asmuo, bet mažiau žinių nei trečiasis žmogus.

Kodėl verta rinktis trečiąjį asmenį?

Yra keletas priežasčių, dėl kurių galite nuspręsti, kad trečiasis asmuo gali būti tinkamas jūsų kitam darbui. Štai tik keletas galimybių:

  • Jūs norite sugebėti parodyti situaciją įdomių ar unikalių charakterių akimis.
  • Jūs rašote paslaptį ir norite, kad skaitytojas patirtų įkalčiais ir rezultatais vieno iš jūsų simbolių požiūriu.
  • Jūs pasakojate istoriją, kurioje jūsų pagrindinio personažo perspektyvos išsivysto ar keičiasi, ir jūs norite parodyti tuos pokyčius per savo akis.
  • Jūs norite išlaikyti netikrumo jausmą dėl kitų simbolių motyvų, emocijų ar praeities.

Trečiojo asmens riboto požiūrio į grožinę literatūrą pavyzdžiai

Dauguma grožinės literatūros darbų yra pasakomi iš riboto trečiojo asmens požiūrio. Pvz., Jane Austen garsus „Pride and Prejudice“ yra pasakytas tik veikėjo Elizabeth Bennett požiūriu. J.K. „Rowling“ „Hario Poterio“ serija atskleidžia savo paslaptis per patį Harį, kuris, kaip ir skaitytojas, yra naujas magijos ir vedybos pasauliui.

Klasikinis trečiojo asmens riboto grožinės literatūros pavyzdys yra Ernestas Hemingvėjaus „Už tai, kuriam varpų mokestis“, kuris tvirtai siejasi su vieno simbolio sąmone, Robert Jordan'o, kuris dalijasi:

„Šis Anselmo buvo geras gidas ir jis galėjo puikiai keliauti kalnuose. Robertas Jordanija galėjo patys gerai sekti, ir jis žinojo, kad jį stebi, nes prieš dienos šviesą senas žmogus galėjo jį nugaišti. Robertas Jordanija patikėjo žmogumi, Anselmo iki šiol viskas, išskyrus teismą, dar neturėjo galimybės išbandyti savo sprendimo ir, vis dėlto, sprendimas buvo jo paties atsakomybė.

Skaitytojas sužinos tik apie Anselmo mintis ir atsakymus tiek, kiek jis atskleidžia juos per savo veiksmus. Tačiau Robert Jordan'o mintys bus dalijamos per visą istoriją. Tai jo reakcijos ir įvykių interpretacijos, kurias skaitytojas supras ir stebės.

Kadangi trečiasis asmuo yra ribotas, tai iš esmės apibrėžia tai, ką ji nedaro, šiuo metu gali padėti perskaityti trečiųjų asmenų pavyzdį palyginimui.


Įdomios straipsniai

Kaip apskaičiuoti bedarbio išmokas

Kaip apskaičiuoti bedarbio išmokas

Raskite informaciją apie nedarbo apskaičiavimą, darbo užmokesčio išmokų skaičių ir išmokų, kurias galite gauti, skaičių.

Kaip paskambinti ligoninėje darbe

Kaip paskambinti ligoninėje darbe

Geriausias būdas paskambinti ar siųsti el. Paštu sergantiems darbui, ką ir kada pasakyti savo viršininkui, kai tikrai serga, ir ką pasakyti, kai jums reikia laisvos dienos.

Kaip atšaukti darbo pokalbį

Kaip atšaukti darbo pokalbį

Jei negalite dalyvauti darbo pokalbyje, yra būdų, kaip atšaukti ar pakeisti tvarkaraštį, jei vis dar norite būti svarstomi.

Kaip atšaukti savo parodą ar koncertą

Kaip atšaukti savo parodą ar koncertą

Nė vienas muzikantas nenori atšaukti koncerto ar šou, bet čia, ką turėtumėte daryti, jei kažkas ateina ir jūs ir jūsų grupė turės atšaukti koncertą.

Kaip sumokėti pinigus be banko sąskaitos

Kaip sumokėti pinigus be banko sąskaitos

Kaip grynaisiais pinigais apmokėti, įskaitant vietas su čekiais, tipinius mokesčius ir čekį, kai neturite banko sąskaitos.

Kaip galite švęsti sėkmę darbe

Kaip galite švęsti sėkmę darbe

Nepamirškite švęsti sėkmės darbe. Nesvarbu, kiek didelių ar mažų, įnašai vertinami šventėje. Šie patarimai padės jums švęsti sėkmę.