• 2024-11-21

Pasakymas ačiū po darbo pokalbio

Ką reikėtų žinoti einantiems į darbo pokalbį?

Ką reikėtų žinoti einantiems į darbo pokalbį?

Turinys:

Anonim

Po pokalbio visada turėtumėte išsiųsti padėkos laišką nuomos vadovui. Spartus tolesnis darbas yra ne tik profesionalus, bet ir leidžia jums parodyti savo susidomėjimą pozicija.

Šiandien ketinate rašyti ir išsiųsti padėkos laiškus kiekvienam darbdaviui, su kuriuo jūs apklausėte. Žemiau yra keletas patarimų, kada ir kaip siųsti savo padėkos laiškus.

Siųsti juos greitai

Siųsti savo padėkos laiškus kuo greičiau po pokalbių - geriausia apie 24 valandas po pokalbio. Jei turite susisiekti su darbdaviu anksčiau nei anksčiau, apsvarstykite galimybę išsiųsti elektroninio pašto dėžutę, ar padėkoti telefonu.

Ranka arba parašyta

Apskritai, darbdaviai pageidauja įvesti padėkos laiškus (el. Laiškus arba popierius). Tačiau kai kurios organizacijos, pavyzdžiui, yra asmeninio rašto pastabos. Pagalvokite apie pokalbio pobūdį ir įmonės kultūrą.

Pavyzdžiui, jei tuoj pat paspaudžiate interviu su interviu, arba jei įmonė turi neformalesnę, atsitiktinę kultūrą, gali būti tikslinga rašyti užrašą.

Pakartokite savo susidomėjimą

Ačiū laiškas yra puiki vieta pakartoti jūsų susidomėjimą darbu. Galbūt norėsite dar kartą nurodyti, kodėl norite dirbti ir kokių įmokų galite padaryti įmonei. Jei pamiršote pokalbio metu pasidalinti kažką svarbaus, arba jei norite išplėsti tai, ką pasakėte, galite tai padaryti padėkos laiške.

Čia yra padėkos laiško šablonas, padedantis jums struktūrizuoti savo laišką, ir čia yra keletas pavyzdžių, padėkų jums laiškams pradėti.

Apsvarstykite poveikį

Jei manote, kad darbdavys turėjo konkrečių abejonių dėl jūsų kvalifikacijos, arba jei manote, kad interviu nebuvo gerai, galite apsvarstyti raštišką įtaką.

Poveikio laiškas yra šiek tiek ilgesnis nei tipiškas padėkos laiškas. Tai leidžia jums išsamiai paaiškinti savo kvalifikaciją ir kaip galima patenkinti darbdavio poreikius.

Korektūra

Prieš siųsdami juos būtinai redaguokite savo laiškus. Tai yra paskutinis dokumentas, kurį darbdavys tikriausiai pamatys prieš nuspręsdamas, ar jums samdyti, todėl įsitikinkite, kad jis gerai parašytas, be gramatikos ar rašybos klaidų.

Ačiū visiems kitiems

Jei to dar nepadarėte, dabar taip pat atėjo laikas padėkoti visiems kitiems, kurie padėjo jums ieškoti darbo.

Būtinai siųskite ačiū laiškus žmonėms, kurie parašė jums rekomendacijas, šeimos nariams ir draugams, kurie padėjo jums rasti darbo vietas, ir visiems, kurie davė jums informacinį pokalbį. Čia yra padėkos laiškų pavyzdžiai dėl įvairių darbo paieškos situacijų.


Įdomios straipsniai

Kaip paleisti tvarkyklės mainų programą

Kaip paleisti tvarkyklės mainų programą

Skaitykite, kaip jūsų organizacijoje sukurti „vadybininkų mainų programą“, kaip būdą, kaip palengvinti vadovų kryžminį funkcinį vystymąsi.

Kaip paleisti Mentorystės programą

Kaip paleisti Mentorystės programą

Ar norite savo darbuotojams suteikti asmeninę, profesinę ir karjeros plėtrą? Pradėkite sėkmingą mentorystės programą naudodami idėjas.

Mobilus naminių gyvūnėlių priežiūros paslaugos

Mobilus naminių gyvūnėlių priežiūros paslaugos

Čia pateikiami patarimai, kaip pradėti mobilų naminių gyvūnėlių priežiūros darbą, pažvelgti į privalumus, reikiamas priemones ir kitus patarimus, kaip pradėti.

Kaip pradėti mobilų šunų priežiūros saloną

Kaip pradėti mobilų šunų priežiūros saloną

Mobilių šunų priežiūros salonai siūlo patogias paslaugas naminių gyvūnėlių savininkams. Sužinokite, kaip pradėti savo verslą.

Mobiliosios veterinarijos klinikos ir kaip pradėti vieną

Mobiliosios veterinarijos klinikos ir kaip pradėti vieną

Mobiliosios veterinarijos klinikos suteikia patogias gyvūnų sveikatos priežiūros galimybes. Sužinokite, kaip pradėti savo mobilųjį veterinarijos kliniką.

Sužinokite, kaip paleisti Gyvūnų gelbėjimo ar Nenužudyti prieglaudą

Sužinokite, kaip paleisti Gyvūnų gelbėjimo ar Nenužudyti prieglaudą

Gyvūnų gelbėjimo ar nužudymo prieglobsčio pradžia gali būti sudėtinga ir naudinga. Štai ką reikia žinoti, kad pradėtumėte savo gelbėjimą.