Interviu Klausimas: Ar esate per daug kvalifikuotas šiam darbui?

Ar esate per daug kvalifikuotas darbui, kurį ketinate interviu? Ar esate pasiruošęs atsakyti, kai apklausėjas klausia, ar esate kvalifikuotas? Kas yra geriausias būdas paaiškinti, kodėl turėtumėte samdyti? Karjeros ekspertas ir autorius, Joyce Lain Kennedy, dalijasi savo geriausiais darbo pokalbio atsakymais į klausimą „Ar esate per daug kvalifikuotas šiam darbui?“.

Geriausi atsakymai į „Ar esate per daug kvalifikuotas šiam darbui“?

Šie pavyzdžiai gali padėti jums parengti savo atsakymus į šį klausimą. Atminkite, kad galite pritaikyti šiuos atsakymus, kad jie atitiktų jūsų konkrečias aplinkybes ir jūsų prašomą darbą.

Joyce Lain Kennedy pavyzdys atsako į interviu klausimą: „Ar esate per daug kvalifikuotas šiam darbui?“

• „Per kvalifikuota? Kai kurie sako, kad aš ne per kvalifikuotas, bet visiškai kvalifikuotas. Ar galėtumėte tinkamai paaiškinti problemą su tuo, kas daro darbą geriau nei tikėtasi? “
• „Laimei, gyvenau pakankamai metų, kad galėčiau parengti sprendimą, leidžiantį sutelkti dėmesį į ateitį. Prieš kalbėdami apie praėjusius metus, ankstesnius titulus ir ankstesnius atlyginimus, ar galime pažvelgti į savo stiprybes ir sugebėjimus ir kaip aš pasilikau ant savo karjeros srities, įskaitant jos technologiją?
• „Tikiuosi, kad nesate susirūpinęs dėl to, kad kažkas, turinčio savo tvirtą patirtį ir kompetenciją, būtų panaši į amžiaus šališkumą, jei vieną kartą darbe nusprendėte, kad padarėte klaidą ir turėjau eiti. Ar galiu pristatyti kūrybinę idėją? Kodėl aš nedirbsiu bandomuoju pagrindu per mėnesį - be jokių stygų, kurios suteiktų jums galimybę man pamatyti arti? Tai nedelsiant išsprendžia jūsų personalo problemą be jokios rizikos. Aš galiu pasiekti grindis ir reikalauti mažiau priežiūros nei mažiau patyręs darbuotojas. Kada aš galiu pradėti? “

• „Buvau didžiuojuosi, kad esu mokytoja, bet tikrai norėčiau grįžti į darbą su pacientais.“
• „Aš priblokščiau, kad manote, kad aš būsiu galvos kūdikio masalas ir, kai pasirodys pasiūlymas, pereisiu prie kito darbo. Ne visai. Šis darbas man yra toks patrauklus, kad esu pasirengęs pasirašyti sutartį, kuri įsipareigoja likti mažiausiai 12 mėnesių. Jūsų atsakomybė nėra. Kaip dar galiu jus įtikinti, kad esu geriausias asmuo už šią poziciją? “
• „Aš čia, nes tai yra kompanija, judanti ir noriu su jumis judėti. Turiu daugiau nei minimalią patirtį, kad tiesiog nugriebtumėte. Ar nenorite, kad nugalėtojas su įgūdžių rinkiniais ir nuostatomis tai padarytų? “

• „Mano šeima išaugo. Ir aš jau nebe esu susirūpinęs dėl pavadinimo ir darbo užmokesčio - man patinka laikytis užsiėmimų. Nuorodos patikrinimas parodys, kad aš atlieku savo darbą laiku ir tai atlieku kaip komandos narys. Esu tikras, kad galime susitarti dėl jūsų biudžetui tinkamo atlyginimo. Kada galime padaryti savo laiką savo laiku? “
• „Sumažėjimai palieka darbo jėgos atotrūkį tarp kartų, o žinios ne visada perduodamos žmonėms, kurie ateina. Galėčiau būti inkaro ar mentoriaus - ramus, stabilus, patikimas ir kasdienio tęstinumo užtikrinimas jaunajai komandai. Mano paskutiniam darbdaviui pateikiau nepavykusio produkto pristatymo istoriją naujam rinkodaros vadybininkui, kuris vengė daryti tas pačias klaidas. “

• „Atkreipkite dėmesį, kad dirbau aukštesniame lygyje, tačiau ši pozicija yra būtent tai, ko aš ieškau. Jūs siūlote galimybę pasiekti magišką žodį: pusiausvyrą. Aš ieškoju kažko sudėtingo, bet šiek tiek mažiau intensyvaus, todėl galiu daugiau laiko praleisti su savo šeima. “
• „Atlyginimas nėra mano pagrindinis prioritetas. Ne todėl, kad turiu patikos fondą, bet dirbsiu už mažiau pinigų, vadovausiu bet kokio amžiaus vadovams, ir toliau išliksiu naujausiomis technologijomis ir nepaliksiu jums, jei Holivudas skambins, kad mane būtų žvaigždė. Ir aš nereikalau, kad tai mano kelias ar kelias. “

• „Mano patirtis bus naudinga bendrovei ir padės man sėkmingai dirbti šioje pozicijoje.“
• „Turiu išsilavinimą ir patirtį, kad galėčiau lengvai įsilieti į išskirtinę komandą.“
• „Turiu patirties ir žinių, kad galėčiau atkreipti dėmesį į šio darbo iššūkius.“
• „Mano brandumas, kartu su mano patirtimi, leis man padaryti didžiulį darbą kompanijai“.

Daugiau interviu patarimų

Klausimai apie tai, ar esate per daug kvalifikuoti darbui, yra tik viena sritis, kurią apklausia jūsų apklausėjas. Norėdami visapusiškai pasiruošti pokalbiui, peržiūrėkite svarbiausius patarimus interviu.