• 2024-11-21

Kaip pasiruošti darbo paieškai

Turinys:

Anonim

Kartais darbo paieška vyksta pasirinkus. Kartais jūs neturite pasirinkimo. Bet kuriuo atveju svarbu būti pasirengusiems keisti darbo vietas - nes niekada nežinote, kada jums gali reikėti karjeros perėjimo. Jei įmanoma, visada naudinga su savo ankstesniais darbdaviais pasilikti puikiais terminais, suteikdami daug įspėjimų, siūlydami padėti surasti ir mokyti pakeitimą, ir sutikite, kad ateityje galėsite atsakyti į klausimus.

Pirmiausia pasirūpinkite pagrindais

Nesvarbu, ar ketinate atsistatydinti, ar ką tik gavote rausvą slydimą arba buvo atleistas, svarbu pasirengti palikti dabartinį vaidmenį ir atlikti darbo paiešką. Pirmiausia pasirūpinkite pagrindais ir patikrinkite, ar galima tęsti sveikatos ir gyvybės draudimo išmokas, sukauptą atostogų išmoką, nepanaudotą ligos išmoką, o kitiems nutrauktiems mokėjimams gali būti suteikta teisė.

Atminkite, kad tarp dabartinės sveikatos draudimo aprėpties ir naujos politikos pradžios gali būti vėluojama.

Jei esate nutrauktas, kreipkitės į savo darbdavį, kad galėtumėte tęsti darbą per COBRA ir nedelsiant pateikti bylą dėl nedarbo. Gali būti, kad galėsite pateikti failą telefonu arba internetu. Taip pat patikrinkite vyriausybės „Marketplace Insurance“ („Obamacare“) planus.

Jei jūsų darbo situacija yra nestabili ir nesate tikri, ar vis tiek turėsite darbą rytoj, pasiruoškite pradėti darbo paiešką dabar. Atminkite, kad jūs neturite įsipareigojimo priimti naują poziciją, jei gaunate pasiūlymą. Be to, niekada skauda, ​​kas yra prieinama. Jūs niekada nežinote - tiesiog galite gauti pasiūlymą, kurio negalite atsisakyti!

Kaip pasiruošti darbo paieškai

  • Tyrinėkite darbo rinką: Ypač jei tai buvo, kol jums reikėjo ieškoti darbo, jums reikia laiko, kad patikrintumėte darbo rinką, prieš pradėdami ieškoti darbo. Tai lengva padaryti internete; yra nemokamų atlyginimų skaičiuoklių, kurie gali padėti jums įvertinti savo vertę dabartinėje rinkoje, taip pat turėtumėte naudoti išplėstines paieškos parinktis, esančias darbo vietose, pvz., „LinkedIn“, „Really“ ir „Career Builder“, kad gautumėte idėją apie savo profesinių įgūdžių paklausą skirtingose ​​geografinėse rinkose.
  • Sukurkite arba atnaujinkite „LinkedIn“ profilį: LinkedIn yraneįkainojamas socialinės žiniasklaidos įrankis ieškant darbo, nes dažnai žmonės mokosi apie įdomiausias naujas darbo galimybes per savo profesinius tinklus. Profilio kūrimas ir tinklo kūrimas leidžia būsimiems darbdaviams peržiūrėti jūsų gyvenimo aprašymą, įspėti jus apie naujas darbo vietas ir supažindina jus su kitais specialistais, kurie gali būti pasirengę rekomenduoti jums kaip savo kandidatūrą savo kompanijoms. Štai kaip efektyviai naudoti „LinkedIn“.
  • Darbas su savo gyvenimo aprašymais ir motyvaciniais laiškais:Svarbu turėti gerai parašytus atnaujinimo ir įtikinamus motyvacinius laiškus (specialiai pritaikytus kiekvienam jūsų prašomam darbui). Paprasčiausiai atnaujinama pagalba, kad gautume interviu. Motyvacinis laiškas dažnai yra jūsų ankstesnis rašytinis kontaktas su potencialiu darbdaviu ir sukuriamas kritinis pirmas įspūdis. Naudokite mūsų „Resume“ ir „Cover Letter“ vadovą, kad įsitikintumėte, jog jūsų darbo paieškos korespondencija yra aukščiausio lygio.
  • Gaukite nuorodų:Planuokite į priekį ir surašykite nuorodų sąrašą bei kai kuriuos rekomendacinius laiškus, kad būsite pasiruošę, kai būsimas darbdavys juos prašo. Gaukite kontaktinę informaciją apie savo bendradarbius, pardavėjus, klientus ir pan., Kad galėtumėte ją naudoti ateityje.
  • Naudokite asmeninę kontaktinę informaciją:Naudokite ne darbo kontaktinę informaciją visoms jūsų darbo paieškos komunikacijoms. Tokiu būdu, jei jūsų prieiga bus nutraukta darbe, vis tiek galėsite pasiekti namų telefoną arba mobilųjį telefoną su balso paštu, o potencialūs darbdaviai galės pasiekti jus ne darbo el. Pašto adresu.
  • Žinokite, ką ketinate pasakyti apie išvykimą:Jei išeinate iš darbo arba net tiesiog planuojate mesti rūkyti, būkite pasiruošę atsakyti į apklausą pateikusius asmenis, kurie norės žinoti, kodėl atsistatydino.
  • Susirūpinęs dėl sugavimo? Konfidencialiai taikyti darbo vietas internete. Yra būdų, kaip išlaikyti jūsų darbo paieškos konfidencialumą ir apsaugoti savo tapatybę nuo tam tikrų darbdavių ir įdarbinimo darbuotojų.
  • Nepalikite ko nors už:Išvalykite kompiuterį. Ištrinkite asmeninius failus ir el. Laiškus ir atneškite savo asmeninius daiktus.

Galiausiai, jei atsistatydinsite, visada palikite geriausiais būdais, kuriuos galbūt galite, ir nedeginkite tiltų. Leiskite bendrovei iš anksto žinoti, kad paliekate, leiskite jiems žinoti, kodėl (kiek įmanoma diplomatiniu būdu), ir padėkoti jiems už galimybę dirbti.


Įdomios straipsniai

Turite gauti profesinį išsilavinimą

Turite gauti profesinį išsilavinimą

Čia pateikiami profesinių laipsnių faktai ir privalumai. Sužinokite, kaip pasirinkti programą ir sužinoti apie profesijas, kurioms reikalingas profesinis mokymas.

Ar jūs einate į kolegiją?

Ar jūs einate į kolegiją?

Ar turėčiau eiti į koledžą? Jei užduodate sau šį klausimą, čia yra pagalba. Yra gerų priežasčių gauti laipsnį, bet kolegija ne visiems.

Įtraukus nuotrauką į savo gyvenimo aprašymą

Įtraukus nuotrauką į savo gyvenimo aprašymą

Ar į savo gyvenimo aprašymą turite įtraukti nuotrauką? Daugeliu atvejų atsakymas yra ne, bet yra išimčių. Štai kada ir kaip pridėti nuotrauką prie savo gyvenimo aprašymo.

Perkvalifikuotų darbuotojų samdymas

Perkvalifikuotų darbuotojų samdymas

Štai ką vadybininkas turėtų apsvarstyti samdydamas kvalifikuotus kandidatus. Sužinokite, ar tai gali būti naudinga ar trikdanti.

Kai (ir kai ne) įtraukti įtraukimo laišką

Kai (ir kai ne) įtraukti įtraukimo laišką

Jei įdomu, ar turėtumėte įtraukti motyvacinį laišką, kai to nereikia, trumpas atsakymas yra „taip“, bet yra išimčių.

Ar mokate už muzikos reklamą?

Ar mokate už muzikos reklamą?

Ar mokate už muzikos reklamą? Viešumas yra geras, bet įsitikinkite, kad gaunate tai, ką mokate.