Nuorodos užklausos el. Laiško pavyzdys

Tam tikru darbo pokalbio proceso metu darbdavys paprašys jūsų nuorodų. Nuorodos yra svarbios, nes jos padeda suteikti potencialiems darbdaviams vaizdą, kokio tipo darbuotojas galėtumėte padaryti.

Jūsų sėkmė ir sugebėjimas nustebinti savo kolegas jau praeityje yra geras būsimų rezultatų rodiklis, o vadovų įdarbinimas labai tikėtina, kad susisieks su jūsų nuorodomis. Kas jums klausia ir kaip padės užtikrinti, kad gausite stiprią ir palaikomą nuorodą. Toliau pateikiamas el. Pašto nuorodos užklausos pavyzdys ir keletas patarimų, kaip prašyti nuorodos į darbą.

El. Laiško pavyzdys, prašantis pateikti nuorodą

Atkreipkite dėmesį, kad šiame el. Laiške prašoma pateikti informacinį laišką, paaiškina, kodėl jums reikia to, siūlo pateikti dokumentaciją ir įtraukti kontaktinę informaciją, todėl referentui lengva atsakyti.

El. Laiškas, kuriame prašoma pateikti nuorodą

Tema:Nuorodos užklausa - Janet Dickinson

Gerb. P. Jameson, Tikiuosi, kad esate gerai, ir kad visi veikia sklandžiai ABC kompanijoje. Praleidžiame visus rinkodaros skyriuje!

Rašau paklausti, ar jaustumėtės patogiai pateikdamas teigiamą referencinį laišką man? Jei galite patvirtinti savo kvalifikaciją įsidarbinti, ir į įgūdžius, kuriuos pasiekiau, kai dirbau ABC kompanijoje, aš nuoširdžiai tai vertinu.

Aš ieškoju naujos rinkodaros vadybininko pareigos. Tikiuosi tęsti darbą, kurį aš padariau rinkodaros srityje, tuo pačiu didindamas savo pareigas vadovaujant. Teigiama nuoroda iš jūsų labai padidintų mano darbo paieškos perspektyvas.

Praneškite man, jei turite kokių nors klausimų, arba jei yra kokių nors informacijos, kurią galiu pasiūlyti dėl savo patirties, kad padėtų jums pateikti nuorodą. Pridėjau atnaujintą atnaujinimą. Nedvejodami paprašykite kitų medžiagų, kurios, jūsų manymu, būtų naudingos.

Aš galiu pasiekti [email protected] arba (111) 111-1234.

Dėkoju už jūsų svarstymą, ir laukiu jūsų.

Sveikina

Jane Dickinson

Patarimai, kaip rašyti el. Pašto pranešimą, kuriame prašoma nuorodos

Kam paklausti: Galvokite apie tai, kas prašote pateikti nuorodą. Jūs norite įsitikinti, kad tai yra kažkas, su kuriuo žinote, ir kas gali kalbėti apie savo sugebėjimus kaip darbuotojas.

Nors žmonės paprastai nurodo buvusius darbdavius ​​kaip nuorodas, galite apsvarstyti ir simbolį, arba asmeninę nuorodą. Verslo pažįstami, profesoriai, klientai ar pardavėjai taip pat gali pateikti puikių nuorodų.

Frazuoti savo prašymą gerai: Svarbu įsitikinti, kad jūsų nuorodose bus teigiami dalykai. Todėl, prašydami pateikti nuorodą, paprasčiausiai nesakykite: „Ar galite būti man nuoroda?“ Kiekvienas gali tai padaryti. Greičiau paklausti, ar asmuo jaučiasi patogiai, suteikdamas jums a Gerai nuoroda.

Siūlykite medžiagas: Siūlau suteikti asmeniui atnaujintą ir / arba savo įgūdžių ir patirties aprašymą. Jūs norite įsitikinti, kad nuorodoje yra naujausia informacija apie darbą. Jei suteikiate jiems pagalbines medžiagas, referencinio tiekėjo bus lengviau parašyti tvirtą nuorodą. Jei kreipiatės dėl konkretaus skelbimo, taip pat suteikite asmeniui darbo skelbimo kopiją. Tai leis jiems sutelkti dėmesį į svarbiausius pozicijos kredencialus.

Naudokite aiškią temos eilutę: El. Laiške, kuriame prašoma pateikti nuorodą, jūsų temos eilutė turėtų būti informatyvi ir paprasta. Paprastai, įskaitant jūsų vardą ir frazę, pvz., „Reference Request“, yra geriausia.

Kai skaitytojas iš temos eilutės gali pasakyti, kas yra prašoma, jie greičiau skaito ir atsako į užklausą.

Įtraukite savo kontaktinę informaciją: Į savo pranešimą įtraukite savo el. Pašto adresą ir telefono numerį, todėl asmeniui lengva atsakyti ir sekti, jei jie turi klausimų.

Nepamirškite pasakyti ačiū: Užpildykite savo prašymą, padėkodami referentui už jo atlygį. Nepamirškite sekti ir padėkos pranešimą, kai gausite nuorodą.

Naudojant alternatyvias nuorodas

Nors buvę prižiūrėtojai ir darbdaviai dažnai daro daugiausiai įtikinamų nuorodų, kartais pasirinkus kitą tipą, gali būti protingas pasirinkimas darbui, kurį bandote gauti. Draugai, klientai ir kolegos taip pat gali pateikti gerų nuorodų, nes jie gali teikti pirmąją informaciją apie darbą su jumis kasdien. Jei jūsų santykiai su vadovu buvo abejotini, bet jūsų bendraamžiai mėgsta dirbti su jumis, tikslinga pasirinkti vieną iš jų kaip nuorodą.

Jei ieškote savo pirmojo darbo arba keičiate karjerą, galite apsvarstyti galimybę naudoti simbolių nuorodą arba asmeninę nuorodą kaip alternatyvą įdarbinimo nuorodoms.

Jei jūs taip pat turėtumėte naudoti profesines nuorodas, profesoriaus arba jūsų tikslinės srities mentoriaus parašytas simbolių nuorodos gali suteikti paramą ir įrodymus apie naujai įgytą kvalifikaciją.