• 2024-10-31

Geriausios valdymo ir lyderystės svetainės

Geriausios valdymo praktikos - PRINCE2 Overview

Geriausios valdymo praktikos - PRINCE2 Overview
Anonim

Jums gali būti siunčiami per mano dienoraštį, „Great Leadership“, iš „SmartBrief on Leadership“, „Twitter“ (@greatleadership), arba galbūt tiesiog ieškojote žiniatinklio valdymo ir vadovavimo straipsnių.

Tačiau jūs atvykote, džiaugiuosi, kad padarėte. Kadangi perėmiau šį skyrių kaip „ekspertas“, parašiau daugiau nei 100 straipsnių, o mano pirmtakas F. John Reh parašė daugiau nei 1000 straipsnių. Jei ieškote, kaip pasiekti kažką, kas yra susijusi su valdymu ir vadovavimu, tikimės, kad čia rasite.

Čia pateikiamos rekomenduojamos svetainės (jei praleidau skyrių, atsiųskite man el. Laišką ir atnaujinu sąrašą).

Tai yra skyriai, kuriuos dažnai siejau iš savo skyriaus, nes jie suteikia naujų ir skirtingų lyderystės perspektyvų, kurias, mano manymu, galės skaityti skaitytojai.

Miniatiūros aprašymai, paimti tiesiai iš „Expert“ BIOS:

1. Žmogiškieji ištekliai, parašyti Susan Heathfield.

„Susan Heathfield yra žmogiškųjų išteklių ekspertas. Ji yra vadybos ir organizacijos plėtros konsultantė, kuri specializuojasi žmogiškųjų išteklių klausimais ir valdymo vystyme, kad sukurtų perspektyvias darbo vietas. Susanas taip pat yra profesionalus tarpininkas, garsiakalbis, treneris ir rašytojas.

Šio skyriaus užduotis - pateikti tikslią, apgalvotą, į ateitį orientuotą informaciją, skirtą žmonėms, kurie nori ateiti į ateitį, norintiems išreikšti savo vaizduotę apie tai, kaip žmonės gali bendrauti su kolegomis ir jų darbo vieta. Skaitytojai, norintys pasidalinti nauja vizija apie šiuos santykius, dažnai grįš į šią svetainę. Pateikiama pagrindinė žmogiškųjų išteklių ir žmonių valdymo informacija, tačiau šioje svetainėje dėmesys sutelkiamas į ateities koncepcijas, skirtas iššūkiui žmonių mąstymui visame pasaulyje. “

2. Moterys versle, parašyta Lahle A. Wolfe.

„Lahle A. Wolfe, vienintelė keturių mama, yra verslininkė, autorė, garsiakalbis, interneto programuotojas ir programų kūrėjas. Ji yra „LA Wolfe Marketing“ ir jos dukterinių įmonių steigėja ir generalinė direktorė. Wolfe turi didelę patirtį ne pelno ir pelno siekiančiame verslo pasaulyje.

P. Wolfe turi daugiau nei 20 metų patirtį smulkaus verslo kūrimo ir valdymo srityje. 1989 m. Ji parašė pirmąją „Sprint“ verslo taikomųjų programų programą sprendžiant svarbias klientų atsiskaitymo problemas ir sutaupydama daugiau nei 1,3 mln. Šiandien „Wolfe“ turi savo rinkodaros kompaniją ir specializuojasi padėti kovoti su verslo savininkais.

„Wolfe“ padėjo steigti nacionalines ne pelno siekiančias organizacijas, individualias įmones, korporacijas, o dabar savo talentus orientuoja į advokatų ir kitų specialistų rinkodarą ir SEO, taip pat kurti tvirtus verslo tinklus moterims, mažumoms ir neįgaliesiems. “

3. Kendra Cherry parašyta psichologija. Žr. Kategoriją „Lyderystė“.

„Kendra Cherry yra autorius ir pedagogas, turintis daugiau nei dešimtmetį patirties, padedantis mokiniams suprasti psichologiją.

Psichologija yra turtingas ir įvairus dalykas, kuris gali generuoti teorinius klausimus, tuo pačiu metu siūlydamas praktines programas beveik visose kasdienio gyvenimo srityse. Jei kada nors susimąstėte, kodėl žmonės daro tai, ką jie daro, kaip jie tampa, kas jie yra, ar kokie veiksniai daro įtaką žmonių vystymuisi, psichologija gali pasiūlyti supratimą ir atsakymus. Nesvarbu, ar esate pagrindinis psichologijos mokytojas, ar studentas, įžanginis dalyko kursas, mano tikslas yra suteikti naudingos informacijos ir išteklių, kad galėtumėte geriau suprasti ir vertinti psichologiją. “

4. Darbo paieška Alison Doyle. Žr. Verslo įgūdžiai.

„Alison Doyle nuo 1998 m. Yra darbo paieškos ekspertas. Alisonas yra vienas iš labiausiai vertinamų karjeros ekspertų, turintis visas žinias, padedančias jums ieškoti darbo, apklausti įgūdžius, atnaujinti, motyvacinius laiškus, asmeninį prekės ženklą, socialinį tinklų kūrimas, darbo vietų palikimas, užimtumo tendencijos ir dar daugiau! “

5. Operacijos ir technologijos, parašytos Shahira Raineri.

„Šio puslapio tikslas - padėti jums, verslo profesionalui lengvai skaityti, paprasta sekti informaciją, kad padidintumėte savo produktyvumą, kuo geriau išnaudojant turimas technologijas ir operacijų įžvalgas.

Būdamas kelių pasaulio daugiašalių šalių verslo administratorius, aš naudoju gerą praktiką iš verslo darbo vietos. Turėdamas patirties ir įžvalgų iš verslo pasaulio ir savo verslo, noriu suteikti jums atitinkamą ir veiksmingą turinį, kad galėtumėte sutelkti dėmesį į svarbų - savo verslo pelningumą. “

6. Karjeros planavimas, Dawn Rosenberg McKay. Žr. Darbovietės išlikimą ir sėkmę.

„Dawn Rosenberg McKay yra karjeros planavimo specialistas, turintis dviejų dešimtmečių patirtį. Ji yra kelių knygų apie šią temą autorė.

Dawn buvo karjeros planavimo vadovas ekspertas nuo 1997 m. Ji vadovavo darbo ir švietimo informacijos centrui didelėje viešojoje bibliotekoje daugiau nei penkerius metus, dirbdama su klientais, kurie patyrė karjeros perėjimą, pavyzdžiui, karjeros pokyčius ir darbo praradimą. Dawn taip pat padėjo naujiems aukštųjų mokyklų ir kolegijų absolventams pereinant nuo mokyklos į karjerą. Ji vedė seminarus apie atnaujinimą raštu, darbo interviu, tinklų kūrimą ir darbo paieškas internete.

Didelė mūsų gyvenimo dalis sukasi aplink darbą.Per Karjeros planavimo skyrių teiksiu išteklius, kurie padės jums rasti patenkinamą ir patenkinamą karjerą.


Įdomios straipsniai

Apie armijos tarnybos juostos apdovanojimą

Apie armijos tarnybos juostos apdovanojimą

Sėkmingai užbaigus pradinį mokymą, paslaugų nariams suteikiama armijos tarnybos juosta. Štai daugiau apie šį apdovanojimą.

Kodėl teigiamas darbuotojų pripažinimas yra toks svarbus

Kodėl teigiamas darbuotojų pripažinimas yra toks svarbus

Norite sužinoti, kaip padaryti, kad darbuotojų pripažinimas būtų teigiamas ir galingas? Šie patarimai padės jums atpažinti darbuotojus kuo geriau.

Pavargusių karių problema ir apie tai

Pavargusių karių problema ir apie tai

Sužinokite daugiau apie teisėtvarkos nuovargio problemą ir priežastis ir ką galima padaryti siekiant kovoti su rizika, susijusi su pavargusiais policijos darbais.

Paaiškintas projekto valdymo gyvavimo ciklas

Paaiškintas projekto valdymo gyvavimo ciklas

Bet koks projektas bus vykdomas įprastais etapais - nesvarbu, kiek ilgai ar trumpa laiko užduotis atlikti. Sužinokite daugiau.

Esminiai vaidmenys projekto valdymo grupėje

Esminiai vaidmenys projekto valdymo grupėje

Sužinokite apie kiekvieną profesionalaus projektų valdymo komandos vaidmenį, įskaitant kiekvieno nario pareigas ir atsakomybę.

Reklamoje laikraščių privalumai ir trūkumai

Reklamoje laikraščių privalumai ir trūkumai

Laikraščiai gali būti ir palaiminimai, ir prakeikimas reklamos agentūroms. Štai pažvelgti į privalumus ir trūkumus ir dar daugiau.