• 2024-07-02

Interviu klausimai apie ateitį - vyresni kandidatai

Kova dėl Pasaulio lietuvių | II turas | Armonaitė | Asanavičiūtė || Laisvės TV

Kova dėl Pasaulio lietuvių | II turas | Armonaitė | Asanavičiūtė || Laisvės TV

Turinys:

Anonim

Nors esate brandus suaugusysis, galite patekti į darbo rinką. Vyresnio amžiaus darbuotojų sunku gauti naujų darbo vietų ir netgi interviu gali priešintis. Interviuojantis asmuo gali užduoti klausimus apie tai, kur save matote per penkerius ar dešimt metų, o tai galėtų būti būdas nustatyti, kaip arti išeiti į pensiją. Svarbu atsakyti į šiuos klausimų tipus teisingai, taigi, ką daryti, kai susiduriate su interviu su vyresniais kandidatais.

Kaip atsakyti į vyresnio amžiaus kandidatų klausimus apie ateitį

Atsakymas į bet kokį klausimą apie savo ateitį gali būti sudėtingas, nes darbdavys gali ieškoti asmens, kuris mielai išliks tokioje padėtyje, už kurią jie apklausti, ir jie taip pat gali įvertinti jūsų ateities potencialą. Jie nenori samdyti ką nors, kas baigė darbą, ir palieka darbą per trumpą laiką.

Bet ką daryti, jei planuojate išeiti į pensiją anksčiau nei vėliau? Darbdavys gali būti susirūpinęs dėl to, kad ilgai dirbs su įmone. Turėsite būti sąžiningas, tačiau šį klausimą galite spręsti teigiamai.

Pirma, būkite tikri, kad dalinsitės savo interesais darbe

Svarbu atkreipti dėmesį į tai, kas jums labiausiai patinka dėl darbo, ir į tai, kad norėtumėte įsidarbinti tą darbą per pagrįstą laikotarpį. Interviuojantis asmuo turi suvokti, kad nesvarbu, ar šis darbas trunka tik trumpą laiką.

Jei darbas yra toks, kurį darbuotojas paprastai turėtų daugelį metų, jūsų dėmesys turėtų būti skiriamas išskirtiniam vaidmeniui šioje srityje ir visapusiškai plėtojant žinias bei įgūdžius, kad pridėtume optimalią vertę ir augtų įmonėje.

Tada leiskite Interviuojamojui žinoti, kada norite iš anksto

Jei norite išeiti iš pirmojo darbo, tuomet turėtumėte ištirti tipišką karjeros kelią nuo darbo, kuriam jūs kreipiatės. Jūs galite paprašyti savo apklausos dalyvio apie reklamos galimybes, kai įsitvirtinsite įmonėje.

Išreiškdami susidomėjimą pažanga, jūs įtikinsite savo apklausos dalyvį, kad ieškote įsipareigojimo įmonei ir savo karjerai, o ne tik užpildyti laiką, kol galėsite išeiti į pensiją.

Pvz., Jei norite pereiti nuo pardavimo prie pardavimų valdymo, galite išreikšti savo didelį susidomėjimą plėsti savo gaminio žinias, plėtoti tvirtus santykius su klientais ir plėsti pardavimus. Tada galėtumėte paminėti, kad ateityje norėtumėte pasidalinti tuo, ką sužinojote su naujesniais pardavimų atstovais, ir pamokykite juos į sėkmę, prisiimdami pardavimų vadybininko vaidmenį.

Kaip elgtis su interviu, kai planuojate išeiti į pensiją

Vyresnio amžiaus darbuotojams, kurie akivaizdžiai priartėjo prie įprastinio pensinio amžiaus, turite nuspręsti, ar spręsti šią problemą tiesiogiai. Tai gali būti veiksminga pasakyti kažką panašaus: „Aš myliu savo darbą ir tikrai nenoriu išeiti į pensiją per tą laikotarpį.“ Tada galėtumėte toliau kalbėti konkrečiai apie tai, ką tikitės pasiekti per penkerius ar dešimt metų laikotarpį.

Tiesa, kad niekas, nepriklausomai nuo amžiaus, tikrai žino, ką jie darys per penkerius ar dešimt metų. Šiandien atrodo, kad senjorai dirba ilgiau, nei jie išeina į pensiją nei anksčiau. Tai gali būti dėl ekonominių veiksnių ar geresnės sveikatos, taigi atsakykite taip sąžiningai, kaip jūs galite, nepažeidžiant savo užimtumo galimybių.

Daugiau interviu patarimų vyresniems kandidatams

Nors darbdaviai neturi teisinės diskriminacijos dėl kandidatų pagal jūsų amžių, tai gali įvykti, tačiau jūs galite būti pasirengę imtis tam tikrų veiksmų, pvz., Padaryti pirmąjį įspūdį dėl savo fizinės išvaizdos ir kalbėti apie tai, kaip jūsų patirtis yra vertybė. Peržiūrėkite daugiau darbo pokalbio patarimų vyresnio amžiaus darbo ieškantiems asmenims.

Niekada skauda apsvarstyti, kokie klausimai jums gali būti užduodami ir kaip jiems atsakyti. Peržiūrėkite šiuos darbo pokalbio klausimus ir atsakymus ir šiek tiek laiko treniruotei. Tada pažvelgti į šiuos darbo interviu patarimus.

Jūsų apklausėjas turi žinoti, kad jus domina naujas darbas ir vienas iš būdų tai padaryti - užduoti klausimus apie darbą ir įmonę. Paimkite šiek tiek laiko, kad surastumėte keletą klausimų, kuriuos galite paklausti interviu.

Žinoma, prieš gaudami interviu, turėsite pradėti ieškoti darbo. Šie darbo paieškos patarimai vyresnio amžiaus darbuotojams padės jums pradėti savo naują karjeros kelionę.


Įdomios straipsniai

Kaip sekti po pateikimo atnaujinimo

Kaip sekti po pateikimo atnaujinimo

Štai kada ir kaip sekti po to, kai atsiuntėte darbdaviui, su patarimais ir pavyzdžiais, kaip el. Paštu, ir ką pasakyti, jei skambinate.

Kaip stebėti darbo paraiškos būklę

Kaip stebėti darbo paraiškos būklę

Čia pateikiami patarimai dėl darbo paraiškos statuso stebėjimo, įskaitant tai, kaip pasiekti, kas susisiekti, ką el. Paštu ar pasakyti ir kada atsisakyti.

Kaip skųstis dėl seksualinio priekabiavimo darbe

Kaip skųstis dėl seksualinio priekabiavimo darbe

Seksualinis priekabiavimas yra neteisėtas, bet jūs turite žinoti, kaip apie tai pranešti. Po gero skundo pavyzdžio gali būti pateiktos kelios gairės.

Kaip sekti savo nuorodas

Kaip sekti savo nuorodas

Jei esate medžioklė, būtinai padėkokite ir palaikykite naujausias nuorodas. Štai kaip sekti savo nuorodas.

Geriausias verslo laiško formatavimas

Geriausias verslo laiško formatavimas

Įdomu, kaip formuoti verslo laišką? Štai pavyzdys, kurį galite naudoti su informacija apie tai, ką įtraukti, tarpus, uždarymus ir parašus.

Kaip sukurti Rock Solid Workplace palaikymo sistemą

Kaip sukurti Rock Solid Workplace palaikymo sistemą

Jei grįšite iš motinystės atostogų, jums reikės darbo vietos palaikymo sistemos. Galite pradėti kurti vieną prieš pirmą dieną! Štai kaip.