Nepriklausomo pardavimo atstovo karjeros apžvalga

Tiems, kurie mėgsta nustatyti savo tvarkaraščius ir kurie nori kontroliuoti, kokių produktų ar paslaugų parduoti ir kurie ne, nepriklausomas pardavimas gali būti jiems. Nepriklausomas pardavimo atstovas laikosi savarankiškos disciplinos, efektyvių laiko valdymo įgūdžių ir reikalauja daug sunkių darbų. Tiems, kurie nori būti savarankiškai ir nori mokėti kainą, nepriklausomas pardavimas gali būti puiki karjera.

Diena nepriklausomo pardavimo atstovo gyvenime

Nors dauguma nepriklausomų pardavimų specialistų turi bosą arba bendrovę, turinčią lūkesčių, kada jiems reikia parodyti darbą, ir kiek tikėtina, kad kiekviena konkreti diena, nepriklausomi pardavimų atstovai dažnai nustato savo taisykles, lūkesčius ir tvarkaraštį. Visą šią laisvę norėtumėte manyti, kad nepriklausomas atstovas dirba tik kelias valandas per dieną ir turi daug laisvo laiko. Šie suvokimai taikomi tik tiems, kurie nėra per ilgai nepriklausomi pardavimų atstovai.

Sėkmingi repai paprastai dirba ilgas valandas, kurios dažnai patenka į savaitgalius ir šventes. Jie yra laiko valdymo meistrai ir daugybę valandų ir energijos skiria mokymuisi, kad sužinotų apie produktą ar paslaugą, kurią jie atstovauja. Kitaip tariant, sėkmingi pardavimų atstovai yra sunkiausi darbo atstovai.

Apdovanojimai

Kaip ir sėkmingi nepriklausomi pardavimų atstovai, daugelis mano, kad vienintelis galimas atlygis būtų didelės pajamos. Ir nors nepriklausomi pardavimų atstovai gali ir dažnai uždirba daug pajamų, tikrieji atlygiai yra tokie patys, kaip ir patyrusiems verslininkams.Pasitikėjimas gausa, pasitikėjimu savimi ir pasitikėjimu ir daugeliu atvejų platus profesionalus tinklas yra tik keletas naudos, kuri turi teigiamą poveikį daugeliui gyvenimo sričių.

Nepriklausomų pardavimų atstovų pozicijų tipai

Nepriklausomi pardavimų atstovai, kaip ir gamintojo atstovai, ieško įmonių, kurios arba turi padidinti savo pardavimų pajėgumus ir nori parduoti pardavimus, arba jau aktyviai tiki pardavimų ir rinkodaros užsakymu. Programinės įrangos kūrėjai yra viena iš labiausiai paplitusių kompanijų, sudariusių sutartį su „Independent Sales“, tačiau pozicijas galima rasti daugelyje pramonės šakų.

Ieškodami atstovaujamos bendrovės, turėtumėte vengti tų, kurie turi esamą pardavimų grupę, ir daugiau dėmesio skirti mažoms įmonėms, naujoms įmonėms ir įmonėms, kurių namų (ar tik) biuras yra ne Jungtinėse Valstijose.

Kompensacija

Jei laukiate bazinio atlyginimo, ieškote netinkamo pardavimo pozicijos. Didžioji dauguma nepriklausomų pardavimų pozicijų sudaro 100 proc. Tai reiškia, kad mokate tik tada, kai parduodate kažką. Kadangi jūsų atstovaujama bendrovė jums nereikia mokėti atlyginimo, padengti jūsų išmokų, sumokėti už laiką arba sumokėti valstybinius ar valstybinius įdarbinimo mokesčius, jie yra labiau linkę mokėti didesnę bendrosios pelno dalį. Komisijos planai, kuriais mokama nuo 30 iki 60%, yra įprasti nepriklausomose pozicijose.

Visas triukas yra rasti produktą ar paslaugą, kurią galima parduoti turint didelę pelno maržą, nes tai paprastai yra vienintelis būdas jums sumokėti.

Ką reikia apsvarstyti

Daugelis patenka į nepriklausomą pardavimą dėl to, kad nesugeba rasti darbo užmokesčio. Šie atstovai paprastai būna tik nepriklausomuose gretas, kol jie susiranda darbą. Tačiau tiems, kurie renkasi savarankišką pardavimą, arba tiems, kurie laiko nepriklausomą pardavimo atstovą, reikia atsižvelgti į keletą veiksnių. Vienas iš jų yra išėjimas į pensiją ir tai, kad jums reikės valdyti ir prisidėti prie savo pensijų plano. Kitas veiksnys yra sveikatos draudimas. Nors nepriklausomi atstovai gali rinktis daugybę draudimo planų, šie planai dažnai yra labai brangūs ir tiesiogiai nukreipiami į bet kurią uždirbtą komisiją.

Galiausiai nepriklausomi pardavimo atstovai turėtų apsvarstyti, kaip jie sukurs sveiką darbo ir asmeninio gyvenimo pusiausvyrą. Nepriklausomi pardavimų atstovai yra tipiški „darbovolikai“, neturintys nustatyto ar garantuoto atlyginimo ir visiškai priklausantys nuo komisinių, gautų iš pardavimo. Ir nors mylimas jūsų darbas yra svarbus jūsų bendrai gerovei, laikas nuo darbo yra vienodai svarbus.