• 2025-04-02

Prezidento B. Obamos 21-ojo amžiaus policijos darbo grupė

JAV Prezidento B. Obamos kalbos tiesioginė transliacija (pokalbis studijoje) 2014 09 03 HD

JAV Prezidento B. Obamos kalbos tiesioginė transliacija (pokalbis studijoje) 2014 09 03 HD

Turinys:

Anonim

2014 m. Jungtinių Valstijų policijos pareigūnai buvo kažkoks žiaurus. Keli didelio masto incidentai, susiję su neginkluotų vyrų mirtimi po policijos pajėgų panaudojimo, visoje šalyje sukėlė protestus ir riaušes. Reaguodamas į didėjantį nepasitikėjimą teisėsauga, prezidentas Barackas Obama buvo priverstas sušaukti 21-ojo amžiaus policijos darbo grupę.

Prezidento 21-ojo amžiaus policijos darbo grupė

Prezidentas B. Obama pasirašė vykdomąjį raštą, kuris sudarytų darbo grupę 2014 m. Gruodžio 18 d. Darbo grupę sudarė teisėsaugos vadovų, policijos sąjungų, policijos mokymo pareigūnų, bendruomenės lyderių, jaunimo aktyvistų ir universitetų profesorių atstovai.

Darbo grupės tikslas

Darbo grupė surengė septynis klausymus JAV miestuose. Sesijų metu jie iš bendruomenių narių išgirdo, kaip dirbti siekiant didesnio nusikalstamumo mažinimo, kartu atkuriant pasitikėjimą teisėsauga.

Darbo grupė buvo paprašyta pateikti ataskaitą per 90 dienų nuo formavimo. Grupė paskelbė galutinę ataskaitą 2015 m. Gegužės mėn., Vos per du mėnesius nuo prezidento Lyndon Johnson prezidento komisijos teisėsaugos ir teisingumo administravimo 50-mečio.

Prezidento B. Obamos darbo grupė parengė konkrečius veiksmus šešiose teminėse srityse, kurias grupė pavadino ramsčiais, ir dvi plačias rekomendacijas, kuriose raginama sukurti nuolatinę nacionalinę nusikalstamumo ir teisingumo darbo grupę ir remti nusikalstamumo prevencijos programas, kuriose būtų sprendžiamas skurdas, švietimas sveikatos ir saugos klausimais bendruomenėse.

Šeši patikimumo ramsčiai Bendrijoje

Pirmininko darbo grupė pateikė šešis ramsčius, skirtingai nei septyni Johnson komisijos tikslai. Šie ramsčiai rekomendavo svarbius pakeitimus, kaip policija bendrauja su savo bendruomenėmis:

  • Pirmasis ramstis: pasitikėjimo ir teisėtumo kūrimas

    Darbo grupė rekomendavo, kad policijos pareigūnai laikytųsi policijos globėjo sampratos, priešingai nei karininko mintis. Jie pabrėžė atskaitomybės ir skaidrumo svarbą policijos veikloje ir dalyvavimą kitoje veikloje, o ne vykdymo procese, kurie gali skatinti teigiamą teisėsaugos įvaizdį.

  • Antrasis ramstis: politika ir priežiūra

    Darbo grupė pasiūlė, kad policijos padaliniai užtikrintų, jog jų politika atspindėtų jų bendruomenių vertybes ir kad konkrečioje politikoje būtų sprendžiami tokie klausimai kaip jėgos panaudojimas, viešosios demonstracijos ir iškraipymas. Jie taip pat rekomendavo atlikti kritinių incidentų ir išorės nepriklausomų tyrėjų tarpusavio vertinimus, priskirtus prie abejotinų jėgų ir mirties nuo mirties atvejų.

  • Trečiasis ramstis: technologijos ir socialinės žiniasklaida

    Technologijos suteikia policijos departamentams didžiulį potencialą geriau bendrauti su savo bendruomenėmis, didinti skaidrumą ir atskaitomybę, taip pat pagerinti civilių ir pareigūnų saugumą ir saugumą. Darbo grupė primygtinai rekomenduoja maksimaliai panaudoti technologijas, kad kasdien būtų lengviau atlikti policijos darbą.

  • Ketvirtasis ramstis: Bendrijos policija ir nusikalstamumo mažinimas

    Bendruomenės tvarkymas reikalauja dalyvavimo ir bendravimo su bendruomene. Darbo grupė rekomendavo, kad policijos padaliniai vėl pradėtų taikyti į bendruomenę orientuotas policijos strategijas, kad pagerintų bendruomenės santykius ir taikytų holistinį požiūrį į nusikalstamumą.

  • Penktasis ramstis: mokymas ir švietimas

    Darbo grupė paskatino federalinę vyriausybę skatinti partnerystes su mokymo centrais visoje šalyje ir palengvinti nuoseklesnį mokymą ir standartus.Jie taip pat rekomendavo kurti mokymo centrus, kurie paskatintų naujoves, bendruomenės dalyvavimą mokymuose ir nacionalinį policijos studijų institutą.

  • Šeštasis ramstis: pareigūno sveikata ir sauga

    Policijos darbas savaime yra pavojingas ir netgi gali būti pavojingas pareigūnų sveikatai. Darbo grupė rekomendavo įgyvendinti „moksliškai remiamus pamainų ilgius“ ir remtis su pareigūnais susijusių mirčių ir kritinių sužalojimų tyrimais.

Kaip ir aplinkybės pareikalavo pakeisti policijos taktiką prezidento Džonsono dieną, 2014 m. Aplinkai reikėjo naujo būdo, kaip spręsti, kaip teisėsaugos institucijos kreipėsi į savo bendruomenes. Laiku, per darbo grupės ir kitų teisėsaugos ir bendruomenės lyderių rekomendacijas, policija gali sugrįžti prie savo pradinių principų.


Įdomios straipsniai

Imties patikrinimas Užimtumo ir orientacinės politikos patikrinimas

Imties patikrinimas Užimtumo ir orientacinės politikos patikrinimas

Jei gavote prašymą patikrinti buvusio darbuotojo įsidarbinimą ir įgūdžius, čia yra pavyzdinė politika, kuria dalinsitės.

Pavyzdinis informacinis laiškas vaiko tėvams

Pavyzdinis informacinis laiškas vaiko tėvams

Peržiūrėkite asmeninį orientacinį laišką, skirtą globos tėvų pozicijai, ir sužinokite, kokia informacija turi būti įtraukta.

Vaikų priežiūros informacinis laiškas ir el. Pašto pavyzdžiai

Vaikų priežiūros informacinis laiškas ir el. Pašto pavyzdžiai

Mėginio nuorodos laiškas ir el. Laiškas, skirtas vaikų globos padėčiai, su informacija apie tai, ką įtraukti ir kaip rašyti ir siųsti nuorodos laišką.

Nuorodų laiškų pavyzdžiai

Nuorodų laiškų pavyzdžiai

Nuorodinių laiškų pavyzdžiai, įskaitant akademines rekomendacijas, verslo, užimtumo, asmeninius ir profesinius laiškus su rašymo patarimais.

Nuoroda į užimtumo pavyzdį ir patarimai

Nuoroda į užimtumo pavyzdį ir patarimai

Ar jums reikia parašyti ar paprašyti nuorodos laiško? Čia pateikiamas pavyzdinis darbo laiškas ir patarimai, kaip parašyti nuorodos laišką.

Pavyzdinio informacinio laiško formatas

Pavyzdinio informacinio laiško formatas

Čia pateikiamas formatas, naudojamas rašant darbo ar akademinės programos informacinį laišką, ką įtraukti, ir suformatuotų informacinių raidžių pavyzdžiai.