Daiktai, kuriuos jūsų viršininkas neturėtų sugauti

Turinys:

2. Būdamas grubus Klientui ar Klientui
3. Laiko praleidimas asmeninei veiklai
4. Pasakymas, kad esate nuobodu ar netgi nuobodu
5. Vogimas
6. Jam ar jai pakenkti
7. Skundimas apie jūsų darbą
8. Darbas su „Resume“
9. Asmeninis pokalbis su svarbiais kitais, vaikais ar tėvais
10. Telefono naudojimas tekstui, žaidimų žaidimams ar skelbimams socialiniuose tinkluose susitikimų metu
11. Per daug gėrimas

Jūsų bosas pasamdė jus, nes ji manė, kad jūs esate įmonės turtas. Jei ji mato netinkamą elgesį, ji gali galvoti apie jus kaip atsakomybę. Štai 11 dalykų, kuriuos jūsų viršininkas neturėtų sugauti.

1. Jūsų temperatūros praradimas

Nors laikas nuo laiko emociškai reaguoti - jūsų bosas nemanė, kad jis ar ji samdo robotą - niekada nėra gerai leisti, kad jūsų pyktis būtų kontroliuojamas. Niekada neklausykite niekam, nesvarbu, ar tai yra klientas, darbuotojas, ar pavaldinis. Netgi nekelkite savo balso, kai kalbate su savo sutuoktiniu ar vaiku telefonu dirbdami. Niekas niekada neturėtų jaustis kaip fizinė grėsmė.

2. Būdamas grubus Klientui ar Klientui

Jūsų darbdavio klientai ir klientai - tai duona ir sviestas. Sužeisti vieną, ir jis ar ji imsis savo verslo kitur. Visada būkite tokie mandagūs, kaip galite. Jei manote, kad kažkas yra ypač sudėtinga spręsti, kreipkitės į savo viršininką patarimo, kaip elgtis su juo. Galbūt kolega gali dirbti su šiuo klientu ar klientu.

3. Laiko praleidimas asmeninei veiklai

Dauguma viršininkų supranta, kad kartais asmeniškai skambinate iš darbo arba praleidžiate keletą minučių naršydami internete. Kai kurios įmonės turi griežtą politiką prieš tai, todėl susilaikykite nuo šios veiklos, jei darbdavys yra vienas iš jų. Net jei jūsų bosas nedraudžia šios veiklos, nereikia praleisti pernelyg daug laiko, kad jie būtų linkę. Jūsų viršininkas gali manyti, kad nesate sutelkęs dėmesio į savo darbą arba kad neturite pakankamai darbo.

4. Pasakymas, kad esate nuobodu ar netgi nuobodu

Kalbėdamas apie savo viršininką galvodamas, kad jūs neturite pakankamai daryti, būtent tokia išvada, su kuria jis ateis, jei skundėsi, kad esate nuobodu. Ir tai bus tiksli. Jei baigėte savo užduotis, būkite linkę į tam tikras kasdienes užduotis, pavyzdžiui, ištiesinti savo darbo sritį ar paduoti, o ne sėdėti nieko nedarydami, kol laukiate dienos pabaigos. Taip pat galite paprašyti savo vadybininko papildomų dalykų.

5. Vogimas

Kiekvienas žino, kad tai, kas jums nepriklauso, yra neteisinga, tačiau kai kurie žmonės mano, kad tai taikoma tik brangių daiktų ar didelių pinigų sumų vagystei. Jie nemano, kad kai kurių pieštukų ar užrašų knygų užrašymas laikomas vagyste, nes šie daiktai, įsigyti atskirai, yra gana nebrangūs. Tačiau išlaidos padidėja. Jei jūsų bosas matys, kad paliksite net keletą dalykų, jis sužinos, ką dar vartojate ar ką toliau.

6. Jam ar jai pakenkti

Ar tai reikalinga daugiau paaiškinimų? Niekas, ne jūsų bosas, jūsų sutuoktinis, jūsų vaikas, mėgsta tai, kai kiti apie tai blogai sako. Jei jums kyla pagunda kalbėti blogai apie savo bosą, tai atlikite savo namų privatumu, kur niekas aplink jus neklauso.

7. Skundimas apie jūsų darbą

Jei jūsų viršininkas mano, kad esate nepatenkintas darbe, ji įtars, kad ketinate nutraukti darbą, ir todėl gali būti nedvejodamas suteikti jums pasirinkimo užduotis. Ironiška, kad tai yra uždaviniai, kurie gali padaryti jūsų darbą malonesnį. Jei turite rimtų nusiskundimų, nesirūpinkite. Vietoj to, aptarkite juos su savo viršininku, kad kartu galėtumėte išsiaiškinti, kaip juos išspręsti. Negatyvumas niekada nėra produktyvus.

8. Darbas su „Resume“

Nors jums patartina nuolat atnaujinti savo darbą, nedarykite to, kol dirbate, arba jums gali prireikti greičiau nei norite. Jei jūsų pasiteisinimas yra tai, kad namuose neturite kompiuterio, naudokite jį vietinėje viešojoje bibliotekoje arba paprašykite draugo naudoti jų.

9. Asmeninis pokalbis su svarbiais kitais, vaikais ar tėvais

Mes taip įpratę kalbėti apie mūsų mobiliuosius telefonus viešai, mes vargu ar net atkreipiame dėmesį, kai šalia mūsų esantis asmuo autobusu ar traukiniu yra įsišaknijęs į karštą pokalbį su kitu, kuris yra kitame linijos gale, tiesa? Na, ne iš tikrųjų. Jūs negalite padėti, bet klausytis netgi tada, kai bandote ne, ir tie, kurie klausosi jūsų pokalbių, padarys tą patį. Kadangi jūs tikrai nenorite, kad jūsų bosas per daug žinotų apie jūsų asmeninį gyvenimą, pertraukos metu skambinkite privačiai, toli nuo jūsų viršininko ir bendradarbių.

10. Telefono naudojimas tekstui, žaidimų žaidimams ar skelbimams socialiniuose tinkluose susitikimų metu

Anksčiau nykščio taisyklė buvo, kad jūsų mobilusis telefonas būtų pašalintas per susitikimus darbe, kad būtų išvengta teksto viliojimo, žaisti žaidimą ar patikrinti socialinės žiniasklaidos paskyras. Kadangi dabar savo telefoną naudojate kaip užrašų knygelę, kalendorių ir skaičiuoklę, negalite lengvai ištrinti jo. Turite naudoti rimtą savikontrolę, kad nenaudotumėte kito.

11. Per daug gėrimas

Dauguma žmonių žino, kad negerti, o jūs iš tikrųjų esate darbo vietoje, o ką apie pietus su bendradarbiais ir atostogų vakarėliais? Ar gerai turėti gėrimą ar du? Kadangi pietūs paprastai trunka tik valandą ir po to turite grįžti į darbą, turėtumėte turėti tik vieną gėrimą, jei toks yra. Jei manote, kad tai darys įtaką jūsų veikimui likusioje dienos dalyje, užsisakykite gaivų gėrimą. Kalbant apie gėrimą vakarėlyje, žinokite savo ribas. Vienas ar du alkoholiniai gėrimai yra gerai, jei esate tikri, kad daugelis nesumažins jūsų sprendimo ar slopinimo.